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CADYST Group S.A. recrute un(e) Administrateur des Ventes
CDI12 days ago
Job Description
Cameroun
CDI
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CADYST Group S.A. recrute un(e) Operateur Pont Bascule Le Groupe CADYST est un acteur majeur de l'agroalimentaire au Cameroun et en Afrique centrale, avec plusieurs filiales. Sa mission est de développer des entreprises audacieuses, compétitives et durables en Afrique, et de construire des filières industrielles créatrices de valeur locale et de fierté collective. Dans le cadre de ses activités, la Direction Unité Fermes et Couvoirs de CADYST FARMING recrute pour Bwadibo un(e) Opérateur Pont Bascule .
Assurer l'accueil des transporteurs, le contrôle et l'enregistrement des entrées et sorties de marchandises (matières premières et produits finis) via le pont bascule, en garantissant la fiabilité des données de pesée et le respect des procédures de sécurité.
Responsabilités
- Accueillir, renseigner et orienter les chauffeurs pour le contrôle des poids des cargaisons;
- Effectuer les pesées des véhicules entrants et sortants;
- Vérifier l'identification des véhicules et des chauffeurs;
- Contrôler la conformité des chargements et déchargements;
- Peser les camions transportant les matières premières et produits finis;
- Éditer les tickets de pesée et les documents associés;
Autres informations
- Saisir les données dans le système informatique;
- Vérifier la cohérence des données enregistrées;
- Signaler toute anomalie ou non-conformité;
- Participer aux inventaires et contrôles des stocks si nécessaire;
- Respecter les procédures qualité, sécurité et environnement;
- Assurer le bon fonctionnement de la bascule et de l'ordinateur du pont bascule;
- Classer et archiver les documents de transport.
Bac+2 en logistique, transport ou domaine technique équivalent;
Expérience
- Expérience sur un poste similaire appréciée;
- Expérience en environnement industriel ou logistique (un atout);
- Capacité d'organisation. Connaissances requises
- Opérations logistiques et de transport;
- Utilisation de logiciels de gestion de pesée;
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie);
- Gestion des flux de circulation sur site;
- Règles de sécurité en usine. Qualités personnelles
- Rigueur;
- Intégrité;
- Vigilance;
- Disponibilité;
- Esprit d'équipe;
- Bonne communication. Valeurs partagées Bâtisseur – Responsabilité – Capital Confiance – Audace. Envie de rejoindre une équipe jeune et dynamique, dans un environnement en constante évolution ? Vous aspirez à une carrière au sein d'un Groupe en forte croissance, où votre potentiel, votre enthousiasme et votre performance seront reconnus ? Modalités de candidature Les candidatures se font exclusivement en ligne sur le site: https: .
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Expert Application Advice
Je suis très intéressé(e) par ce poste chez l'entreprise recrutante. Mon parcours correspond bien à des besoins comme Excel, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.