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Assistante de Direction

Une société
📍 Abidjan 🇨🇮CDI💰 Salaire : À partir de 110 000🗓️ 9 days ago

Job Description

Abidjan
CDI
Salaire : À partir de 110 000

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Dans le cadre du renforcement de son organisation, une entreprise recherche une Assistante de Direction.

Responsabilités

Il s’agit d’un poste à forte polyvalence, nécessitant une personne organisée, dynamique, discrète, autonome et disposant d’un bon sens des responsabilités.

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  1. Assistanat du Directeur Général

Gérer et tenir à jour l’agenda du Directeur Général. Organiser les rendez-vous, réunions et déplacements. Préparer les réunions et assurer le suivi des actions décidées. Recevoir, filtrer et orienter les appels et sollicitations. Assurer la préparation et le suivi de certains dossiers confiés par la Direction. Assurer la circulation des informations entre la Direction et les différents services. Rédiger des courriers, comptes rendus, notes et documents administratifs. Assurer le classement et l’archivage des documents.

  1. Prospection commerciale

Effectuer des campagnes de prospection téléphonique auprès de prospects. Identifier de nouveaux prospects et opportunités commerciales. Prendre des rendez-vous pour le Directeur Général ou l’équipe commerciale. Effectuer ponctuellement des prospections physiques auprès des clients et prospects. Assurer les relances commerciales. Mettre à jour le fichier prospects/clients et assurer le reporting des actions de prospection.

  1. Coordination des activités techniques

Centraliser les demandes d’intervention et les travaux à réaliser. Organiser et suivre le planning des interventions techniques. Relancer les techniciens sur les échéances et travaux en cours. Assurer la transmission des informations entre les clients, la Direction et l’équipe technique.

  1. Suivi administratif et reporting

Tenir à jour les tableaux de bord de suivi. Préparer des rapports périodiques sur les activités commerciales et opérationnelles. Suivre les dossiers clients et les différentes échéances.

Autres informations

Assurer toute autre mission administrative ou organisationnelle confiée par la Direction Générale.

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Nous recherchons une personne :

Titulaire au minimum d'un Bac+2 en secrétariat, assistanat de direction, gestion, commerce ou domaine similaire. Ayant idéalement au moins 1 an d'expérience. Ayant une excellente maîtrise des outils bureautiques, notamment Word, Excel et PowerPoint. Possédant de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Capable de réaliser des déplacements ponctuels pour la prospection. Capable de travailler avec plusieurs interlocuteurs simultanément. Dynamique, réactive, organisée et orientée résultats. Dotée d'un excellent sens de la discrétion et de la confidentialité.

Conditions

Lieu : Habiter dans la zone d’Akouedo, M’Pouto, M’Badon est un atout. Type de contrat : CDD puis CDI. Disponibilité : Immédiate. Salaire : À partir de 110 000 F et plus.

Candidature

Les candidates intéressées sont invitées à transmettre leur CV et lettre de motivation, en précisant en objet : « Candidature – Assistante de Direction » au mail [email protected] au plus tard le 31/08/2026. Les dossiers qui ne respectent pas les détails de candidature seront rejetés.

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Expert Application Advice

Merci pour votre intérêt pour Une société. Pour un poste mid-level, valorisez votre maîtrise de Excel en citant un exemple concret de processus que vous avez optimisé. Mettez en avant votre capacité à travailler en autonomie et votre connaissance du contexte africain.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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