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ASSISTANTE DE DIRECTION

Une société
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 2 jours

Description du poste

Abidjan
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Voomnet Technology recherche une Assistante de Direction dynamique, organisée et dotée d’un excellent sens de la communication pour accompagner la Direction dans ses activités quotidiennes.

Missions principales

Assister la Direction dans la gestion administrative et organisationnelle. Gérer les appels téléphoniques, e-mails et correspondances. Organiser les rendez-vous, réunions et déplacements. Accueillir et orienter les clients, partenaires et visiteurs. Préparer, classer et assurer le suivi des documents administratifs. Assurer le suivi de certaines tâches et dossiers confiés par la Direction. Participer à la coordination entre la Direction, les clients et les différents services de l’entreprise. Contribuer au développement commercial et à la bonne image de l’entreprise.

Profil recherché

Formation en assistanat de direction, administration, gestion, commerce ou domaine similaire. Excellente présentation professionnelle et tenue adaptée à un environnement d’entreprise. Très bonne expression orale et écrite en français. Excellent sens de l’de la communication et du relationnel. Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.

Responsabilités

Organisation, ponctualité, discrétion et sens des responsabilités. Capacité à travailler avec autonomie et professionnalisme. Une bonne maîtrise de l’anglais ou d’une autre langue étrangère constitue un atout. Une expérience dans un poste similaire serait appréciée.

Qualités personnelles

Nous recherchons une personne professionnelle, courtoise, dynamique, présentable, communicative et capable de représenter l’entreprise avec une attitude irréprochable auprès de nos clients et partenaires.

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Conseil Expert Candidature

Merci pour votre intérêt pour Une société. Pour un poste mid-level, valorisez votre maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce en citant un exemple concret de processus que vous avez optimisé. Mettez en avant votre capacité à travailler en autonomie et votre connaissance du contexte africain.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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