Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
La BB Lomé S.A recrute un(e) Comptable (H/F) à Lomé.
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Imputer, saisir les pièces comptables et procéder au règlement des fournisseurs. Analyser, régulariser et lettrer les comptes, puis suivre la balance et présenter le tableau de variation. Réaliser les inventaires et produire les rapports correspondants. Participer à l'élaboration des états financiers et établir le tableau des chiffres d'affaires. Réaliser les états de rapprochement des comptes et assurer le suivi des banques et des retards de paiements.
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Le candidat idéal doit être titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 avec une formation professionnelle en Comptabilité et Gestion des entreprises ou en Comptabilité et Finances. Une expérience professionnelle d'au moins trois (03) ans dans un poste similaire est indispensable. Des connaissances en fiscalité, la maîtrise de l'outil informatique ainsi qu'une bonne pratique des systèmes d'information et d'exploitation ERP sont requises. Le poste exige également du dynamisme, de la rigueur, de la disponibilité et une parfaite honnêteté.
Pièces à fournir
Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de BB Lomé S.A, un CV à jour et concis, les copies des diplômes mentionnés dans le CV.
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Expert Application Advice
Candidatez à l'entreprise recrutante en mettant en avant votre maîtrise de Tableau, essentielle dans la finance. Montrez comment votre expérience mid-level apporte une valeur concrète. Personnalisez chaque lettre pour capter l’attention.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.