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FRONTTIERS Cameroun recrute un(e) Cuisinière
Expérience
Nous sommes à la recherche d'un(e) Graphiste Designer doté(e) d'un fort potentiel créatif et d'une solide expérience en conception 2D et 3D, pour intégrer notre équipe. Vous serez amené(e) à réaliser des visuels pour nos supports de communication, produits, animations et projets multimédias.
Vous collaborerez avec les différentes entités du Groupe pour développer des concepts visuels innovants et cohérents.
Créer des visuels 2D et 3D pour les supports print, digital, animations et produits;
Réaliser des modélisations, rendus, textures et animations 3D;
Développer des identités visuelles, illustrations, affiches, bannières et contenus graphiques;
Participer à la conception artistique (storyboards, moodboards, maquettes);
Assurer l'harmonie graphique sur l'ensemble des productions;
Travailler en équipe pour concrétiser des concepts créatifs;
Gérer les délais et contraintes techniques.
Maîtrise de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects...);
Excellente maîtrise des logiciels 3D (Blender, 3ds Max, Maya, Cinema 4D);
Connaissance des techniques de modélisation, texturing, lighting et rendering;
Autonomie et capacité à travailler en équipe;
Créativité, rigueur et sens esthétique;
Veille sur les tendances graphiques actuelles.
Expérience de 3 ans minimum en design graphique 2D/3D;
Portfolio à fournir;
Formation / Diplômes
Formation en design graphique, arts numériques, communication visuelle ou équivalent (un atout);
Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle;
Initiative et souci du détail.
Nous proposons
Rémunération compétitive et évolutive;
Cadre de travail moderne et stimulant en équipe créative;
Opportunités d'évolution au sein du Groupe Fronttières ;
Avantages sociaux (assurance, congés payés, CNPS).
Candidature
Les candidats intéressés doivent transmettre leur CV + Portfolio + lettre de motivation à [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] .
Renseignements
Contact: [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] / 6 [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] .
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Se présenter en personne — Dans la restauration et l'hôtellerie en Afrique, la grande majorité des recrutements se fait après une présentation physique directe. Habillez-vous soigneusement, venez entre 14h et 17h (hors rush), et apportez une lettre de recommandation écrite de votre dernier patron. Le gérant veut voir votre allure avant tout.
Démontrer, pas juste déclarer — Ce qui compte vraiment, c'est ce que vous savez faire : service en salle, préparation de boissons, gestion de caisse en heure de pointe, respect des règles d'hygiène. Soyez prêt à une journée d'essai — c'est souvent la vraie sélection dans ce secteur. Si vous maîtrisez des spécialités locales (cocktails à base de produits locaux, plats typiques), mentionnez-les explicitement.
Références locales solides — Une recommandation orale ou écrite d'un patron d'établissement reconnu dans la ville vaut plus que tout diplôme. Constituez une liste de 2-3 anciens employeurs joignables par téléphone et prêts à confirmer votre sérieux, votre ponctualité et votre honnêteté.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
FRONTTIERS Cameroun recrute un(e) Cuisinière qualifiée et dynamique pour intégrer son équipe domestique. Missions principales Élaborer les repas quotidiens en fonction des préférences de la famille. Maintenir la cuisine dans un état de propreté et d ordre irréprochable. Assurer la diversité et la qualité des menus prop
BGFI Cameroun recrute un(e) Contrôleur comptable Attributions S assurer de la conformité des opérations comptables avec les principes et méthodes en vigueur; Assister les opérationnels dans la résolution des problèmes et anomalies; Élaborer et analyser les tableaux de contrôle du portefeuille; Examiner les états compta
Le Centre Pasteur Cameroun recrute un(e) Cadre Comptable
Cameroun
Le Centre Pasteur Cameroun recrute un(e) Cadre Comptable Nous recrutons. Intégrez une institution prestigieuse dédiée à la santé publique et à la recherche biomédicale. Poste ouvert Cadre Comptable confirmé avec compétences en gestion de projets. Votre contribution Participez à des projets à fort enjeu sanitaire et soc
Geneva Hôtel recrute un(e) Chef de Cuisine 📋 Missions principales Direction culinaire: Élaborer les cartes, menus et suggestions de saison; Production: Superviser les services À la carte, Buffets et Banquets; Management: Encadrer, organiser et animer la brigade de cuisine; Gestion et rentabilité: Maîtriser les ratios