Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Description
NOUS RECRUTONS Un Directeur Technique Matériel. CDI / Cadre Poste basé à Nkoteng Vous êtes un leader technique passionné par la maintenance, la performance des équipements et l'excellence opérationnelle ? Rejoignez une entreprise où votre expertise contribuera à la fiabilité d'un parc d'engins stratégique au cœur de notre activité. Missions / Responsibilities / Activities
Déterminer le parc-cible de l'unité agricole, choisir les équipements et contribuer à définir leur puissance ; Elaborer et piloter le budget de fonctionnement et d'investissement de la DTM, tout en veillant à la maitrise des coûts ; Planifier, organiser et piloter la maintenance du matériel agricole, afin de garantir la disponibilité opérationnelle du parc ; Fournir les prévisions annuelles d'achat, effectuer les demandes d'achat et veiller au respect des délais de livraison ; Rédiger le cahier de charges d'acquisition des équipements et/ou des prestations de service, et assurer la supervision de leur réception jusqu'à leur mise en service ; Participer à la définition de la stratégie d'acquisition, de location, de renouvellement et de réforme des équipements roulants/agricoles Mettre en place un système de suivi et d'audit des services. Contrôler l'application quotidienne des procédures métier (PQVC, OT) ; Assurer la montée en compétences des équipes du parc matériel ; Piloter les relations avec les concessionnaires, fournisseurs de pièces, atelier et prestataires de maintenance ; Veiller à l'évaluation régulière de la qualité des prestations fournies par les prestataires et produire des recommandations ; Assurer la déclinaison de la politique QSDA dans son domaine d'activité et la mise en œuvre des exigences normatives en matière de qualité et food safety. Job Requirements Formation : être titulaire d'un BAC+5 en Génie mécanique ou filière équivalente avec une expérience réussie dans le domaine, dont au moins 03 années à un poste de management stratégique à enjeux significatifs. Qualités dominantes : vision stratégique, leadership, force de proposition, solides capacités de négociation, sens de l'organisation et de l'anticipation, esprit d'initiative et de proactivité, esprit d'équipe et de collaboration, orientation résultat. Compétences techniques : maitrise des méthodes de maintenance préventive et corrective et de la GMAO; élaborer, gérer et suivre un budget; maitrise des indicateurs de performance technique; capacité à analyser les coûts et la rentabilité des équipements Avoir travaillé dans le secteur agro-industriel serait un atout. Applicant profile
» Experience Level: Medium » Years of work experience: Between 3 years and 5 years » Minimum Education Level: Master's Degree Application Documents » Curriculum Vitae Appy Instructions
[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
You are recruiting?
Find candidates on TAF4ALLStand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes.
Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.
Candidatez chez SOSUCAM (Société Sucrière du Cameroun) avec votre expertise en les compétences demandées dans l'annonce. Mettez en avant vos réalisations africaines concrètes, comme l'optimisation de systèmes ou la gestion de projets. Adaptez votre CV localement, valorisez votre impact et montrez votre enthousiasme pour ce poste senior.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Leadership technique — Préparez un exemple de décision d'architecture que vous avez prise, avec les contraintes (budget, délai, équipe) et les résultats. Les CTO africains cherchent quelqu'un qui a géré la complexité réelle, pas juste quelqu'un qui connaît la théorie.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Create my ATS CV →Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Blessing Petroleum S. est une entreprise de droit camerounais spécialisée dans le stockage et la distribution des produits pétroliers. Dans le cadre du développement de son activité, Blessing Petroleum S. lance un appel à candidature pour le recrutement d’un (01) Directeur Technique dans la ville de Douala
Bloosat SA recrute un Directeur Technique à Yaoundé. Le poste s adresse à un professionnel justifiant de 8 à 10 ans d expérience dans les télécoms, doté d une expertise VSAT/Satellite et du leadership nécessaire pour piloter des équipes, des infrastructures et des projets. Formation et expérience Le candidat recherché
BLESSING PETROLEUM S. , entreprise de droit camerounais spécialisée dans le stockage et la distribution des produits pétroliers, recrute un (01) Directeur Technique dans la ville de Douala. Dans le cadre du développement de son activité, elle lance un appel à candidature pour ce poste. Description du poste En tant que
BLESSING PETROLEUM S. , entreprise de droit camerounais spécialisée dans le stockage et la distribution des produits pétroliers, lance un appel à candidature pour le recrutement d un (01) Directeur Technique dans la ville de Douala. Description du poste En tant que Directeur Technique, votre activité principale consist