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SAASA B2E recherche un(e) Responsable Transit (85.000 Fcfa)
CDI15 days ago
Job Description
Cameroun
CDI
Rémunération envisagée: 850.000 FCFA
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
SAASA B2E recherche un(e) Responsable Transit (850.000 Fcfa) Secteur d'activité: FMCG (Biens de grande consommation).
Le Responsable Transit a pour mission d'organiser et de superviser l'ensemble des opérations de transport international (import/export). Il/Elle assure la coordination de la chaîne logistique, la gestion des formalités douanières et l'interfaçage avec les transitaires et les transporteurs, dans le but d'optimiser les coûts, de garantir le respect des délais et d'assurer la conformité aux réglementations douanières. Attributions essentielles
- Élaborer les dossiers d'importation et d'exportation;
- Garantir la conformité réglementaire de l'entreprise en matière de documents et d'autorisations liés au transit;
- Préparer et vérifier les documents nécessaires aux opérations d'import/export;
- Assurer le suivi et la validation des ordres de transit dès réception des pièces;
- Assurer le renouvellement et le suivi des autorisations administratives;
- Mettre en œuvre les procédures documentaires dans les délais impartis;
- Gérer les contrats d'assurance couvrant le transport des marchandises;
- Veiller à l'actualisation permanente des données sur les documents de transit;
- Classer et archiver l'ensemble des documents de transit.
Âge maximum: 42 ans;
Expérience
- Expérience d'au moins 10 ans dans le domaine de l'import-export;
- Expérience confirmée sur un poste analogue;
- Maîtrise du français et de l'anglais (un atout);
Formation / Diplômes
- Diplôme minimum Bac+3 en Logistique et Transport ou équivalent.
Excellente connaissance des procédures douanières;
- Grande capacité d'organisation et de planification;
- Rigueur et minutie dans la gestion documentaire;
- Aptitude à travailler en environnement tendu et à respecter les échéances;
- Polyvalence et réactivité face aux situations imprévues;
Autres informations
- Maîtrise des outils informatiques spécialisés en transit;
- Fortes capacités d'anticipation et d'innovation. Rémunération envisagée: 850.000 FCFA à 1.000.000 FCFA. Procédure de candidature Veuillez adresser votre CV mis à jour à l'adresse suivante: [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] .
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Leadership technique — Préparez un exemple de décision d'architecture que vous avez prise, avec les contraintes (budget, délai, équipe) et les résultats. Les CTO africains cherchent quelqu'un qui a géré la complexité réelle, pas juste quelqu'un qui connaît la théorie.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.