Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Dans le cadre du renforcement de son équipe Data, nous recherchons des Data Engineers confirmés. L'équipe Data intervient sur la construction et l'industrialisation de pipelines de données au sein d'une architecture de type Data Mesh, avec des exigences fortes de qualité, de performance et de documentation.
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Concevoir, développer et industrialiser des pipelines de traitement de données avec Python, Spark et Scala.
Contribuer à l'architecture Data Mesh du client, organisée en couches Bronze, Silver et Gold.
Mettre en place et optimiser le stockage objet des données sur MinIO.
Modéliser et partitionner les données sur PostgreSQL pour garantir performance et scalabilité.
Structurer les données au format Parquet dans une logique d'optimisation du stockage et des requêtes.
Exposer et requêter les données via SQL fédéré à l'aide de Trino / Starburst.
Participer à l'exploitation et au déploiement des services sur une infrastructure conteneurisée pilotée via Rancher, dans un environnement Cloud.
Mettre en œuvre des flux de streaming et de capture de changement de données (Kafka, Debezium) et orchestrer les traitements avec Airflow.
Rédiger la documentation technique et les documents de présentation de chaque contexte / domaine de données.
Contribuer aux bonnes pratiques d'ingénierie data (qualité, tests, standards de code, revue de code).Stack technique
Langages : Python, Scala
Traitement de données : Apache Spark
Stockage objet : MinIO
Base de données : PostgreSQL (partitionnement de tables)
Format de données : Parquet
Architecture : Data Mesh (Bronze / Silver / Gold)
Requêtage SQL fédéré : Trino
Orchestration de workflows : Apache Airflow
Streaming & CDC (Change Data Capture) : Kafka, Debezium
Je vous remercie vivement pour votre candidature. Votre parcours senior correspond parfaitement aux besoins de Une société. Pour maximiser vos chances, mettez en avant Python dès les premières lignes de votre lettre, avec un exemple concret de réussite.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
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