🇫🇷 Voir en Français
CO

Chargé Ressources Humaines

Confidential Company
📍 Dakar 🇸🇳CDI🗓️ 2 months ago

Job Description

Dakar
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Le/La Chargé(e) des Ressources Humaines a pour mission d’assurer la gestion administrative du personnel ainsi que le processus de paie, dans le respect de la législation sociale et des procédures internes. Il/Elle contribue également à la bonne gestion des ressources humaines en accompagnant les collaborateurs sur les aspects administratifs et sociaux.

Responsabilités

Principales activités et responsabilités

  • Gérer l’administration du personnel intérimaire ;

Formation / Diplômes

  • Tenir à jour les dossiers individuels et administratifs du personnel (rédaction contrat de travail, DMT, attestation de travail, congé, départs, état civil, diplômes, attestations et certificats de travail etc.) ;
  • Gérer l’ensemble des éléments de paie (fixes et variables), les absences, les pointages, les réclamations et les déclarations relatives aux charges et cotisations sociales ;
  • Suivre les accidents de travail et gérer les démarches administratives liées à ces incidents ;
  • Réaliser le suivi des visites médicales ;
  • Gérer les embauches et les départs du personnel intérimaire ;
  • Suivre les embauches et fins de mission ;
  • Tenir à jour la liste du personnel, le suivi des congés et fin de mission ;
  • Traiter les ordres de virements et les salaires payés par orange money et wave ;
  • Gérer les affiliations à l’IPM ; Compétences techniques
  • Maîtrise des obligations légales en droit du travail ;
  • Bonne compréhension des pratiques RH;
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.
  • Maîtrise du logiciel SAGE.
  • Capacité à produire des reportings et tableaux de bord RH. Qualités
  • Rigueur et sens de la confidentialité
  • Organisation et gestion des priorités
  • Esprit d’analyse et souci du détail
  • Bon relationnel et sens du service
  • Autonomie et capacité à travailler en équipe
  • Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique et sous pression

Être titulaire d’un diplôme en gestion des RH ou d’une licence en gestion administrative ;

Expérience

  • Minimum 3 ans d’expérience dans une fonction similaire, idéalement au sein d’un cabinet
  • RH, avec une solide expérience en gestion de la paie.
  • Être disposé à effectuer des déplacements sur le terrain

---

**

[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]

Ready to apply?

Does my CV fit this offer? Free diagnosis

Get seen by recruiters

Publish your CV on the Candidates page — the place recruiters browse directly to find profiles like yours.

See the Candidates page

You are recruiting?

Find candidates on TAF4ALL

🚀 Boost your application

Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 21 Ressources Humaines position(s) posted this week in Sénégal.

📄Create my CV5 African templates✉️Cover letter AIPersonalized in 1 click
🇨🇦

Canadian employers are also recruiting in Africa

Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.

See Canada offers How to apply from Africa

Expert Application Advice

Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Sage, Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

🎯 Make your application ATS-ready

ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.

Create my ATS CV →
Career advice powered by Taf4All

Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

You might also be interested in

FÉ

Chargé(e) des Ressources Humaines

Dans le cadre du développement et du renforcement de ses activités, la Fédération Sénégalaise de Football souhaite renforcer son organisation par le recrutement d’un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines . Le/la Chargé(e) des Ressources Humaines intervient principalement dans l’accompagnement des recrutements, ainsi que

CDD16 days ago
FÉ

Chargé(e) des Ressources Humaines

Description du poste 📋 Missions principales CHARGÉ(E) DES RESSOURCES HUMAINES Dans le cadre du développement et du renforcement de ses activités, la Fédération Sénégalaise de Football souhaite renforcer son organisation par le recrutement d’un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines . Le/la Chargé(e) des Ressources Humai

CDD16 days ago
T4

Chargé(e) des Ressources Humaines

Dakar🇸🇳

RH Perspectives recrute pour le compte de l’un de ses clients un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines basé(e) à Dakar. 💼 Expérience Vous avez une expérience confirmée en gestion de la paie, administration du personnel et mise en œuvre des processus RH . Cette opportunité est faite pour vous

CDI2 months ago
NO

Chargé(e) des Ressources Humaines /Human Resources Officer

Non precisé·Sénégal🇸🇳

Chargé(e) des Ressources Humaines /Human Resources Officer chez Non precisé a Sénégal. Consultez les details de l offre sur le site source pour les missions, profil recherche et modalites de candidature

Freelance5 months ago