Avis de recrutement des CHEFS DE ZONE (diverses régions)

Avis de recrutement des CHEFS DE ZONE (diverses régions) at ORANGE Cameroun

JOB TYPES

Avis de recrutement des CHEFS DE ZONE (diverses régions)

Temps complet

A negocier

Localisation :tout-le-cameroun Date de publication :11/04/2026  

Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier © Cameroun

OFFRE D'EMPLOI : Chef de zone (diverses régions)  - ORANGE Cameroun

 

Description de l'emploi   Chef de zone (diverses régions) - (2600001G) Description   Garantir le développement commercial des points de vente marchand Orange Money

§  Mettre en œuvre les activités de recrutements des marchands et de développement du parc actif de son portefeuille de clients et Partenaires Orange money

§  Accompagner les distributeurs et partenaires Orange Money dans le développement de leur sous réseau et relais de distribution

§  Accompagner les distributeurs et BTL dans la mise en œuvre de leur business plan en intégrant les plans de développement dans leur zone géographique.

§  Assurer le suivi des comptes Partner dans leur ensemble et mettre en œuvre les actions correctives en accord avec sa hiérarchie

§  Garantir la réalisation des objectifs quantitatifs (volume,valeur de transactions et revenu) et qualitatifs (churn,le maillage et la capillarité active)

 

Veiller au bon déroulement des activités de distribution sa zone

§  Veiller à la visibilité, disponibilité et accessibilité des services marchands dans sa zone géographique

§  Veiller à la formation et au déploiement des méthodes et outils de vente dans les points marchands

§  Assurer l’assignation et l’exécution des tâches sur l’outil RIA par les animateurs marchands

§  Veiller au déploiement de la visibilité spécifique dans les différents points de vente suivant leur typologie

§  Garantir un maillage et une capillarité active des points marchands

§  S’assurer du respect des conditions contractuelles dans sa zone

§  Veiller au déstockage des points marchands et à la fluidification des UV dans l’écosystème marchand

§  Analyser les réactions du marché et l’évolution des ventes afin de décider des actions d’optimisation commerciale

§  Effectuer une veille concurrentielle (connaissance des niveaux de ventes réalisées) de la couverture réseau, des actions marketing développées par la concurrence

 

Superviser les équipes terrain

§  Planifier, coacher et accompagner les équipes sur le terrain

§  Planifier, suivre et analyser les performances quotidiennes des équipes

§  Proposer des actions correctives pour booster les indicateurs de performance

§  Planifier et organiser les réunions commerciales mensuelles et les grandes rencontres trimestrielles avec les différents partenaires

Assurer le reporting et l’analyse de la performance

§  Produire et transmettre son planning d’activité hebdomadaire à sa hiérarchie

§  Produire et transmettre les rapports consolidés d’activité suivant une périodicité définie

§  Veiller à la conformité et à la standardisation des Template de reporting de ses collaborateurs

Piloter l’expérience client et la qualité

§  Veiller à la qualité de service et l’expérience client dans les points marchands

§  Suivre les réclamations reçues sur le terrain et veiller à leur résolution

Veiller au respect des procédures et à la conformité

Qualifications   Formation: Bac +3/4 en commerce, ventes, distribution, Marketing ou gestion

Expérience: 2 à 3 ans d’expérience en vente terrain, distribution

Lieu principal: CM-Littoral Lieux de travail: Site Liberté Akwa Boulevard de la liberté  Douala 1864 Emploi: Client Organisation: Orange Cameroun

: CDI

: Permanent Type de contrat: Cadre

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