T4
Superviseur HSE
CDI3 months ago
Job Description
Dakar
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Pour le compte de l’un de nos clients, une usine de traitement de minerais à Kédougou, nous recrutons un Superviseur HSE. Secteur: Usine de traitement de minerais
Localisation
Localisation: Kédougou, Sénégal
Responsabilités
- Mettre en œuvre et faire respecter la politique, les procédures et les standards HSE de l’entreprise.
- Identifier, évaluer et maîtriser les risques liés aux activités, aux installations et aux postes de travail.
- Participer à la mise à jour des analyses de risques au besoin.
- Sensibiliser, former et accompagner le personnel sur les bonnes pratiques HSE et le respect des consignes de sécurité.
- Réaliser des inspections, audits et contrôles HSE réguliers afin de vérifier la conformité des opérations.
- Assurer le contrôle interne conformément au programme annuel HSE.
- Veiller à l’application des exigences réglementaires et des obligations de l’entreprise en matière d’hygiène, de sécurité et d’environnement.
- Participer à l’analyse des accidents, incidents et quasi accidents, et assurer le suivi des actions correctives et préventives.
- Participer à l’élaboration, à la mise à jour et à la mise en œuvre des plans d’urgence et de gestion des situations critiques.
- Veiller à la protection de l’environnement à travers le suivi des aspects environnementaux, la gestion des déchets et la prévention des pollutions.
- Assurer une présence régulière sur le terrain afin d’accompagner les équipes et de garantir le respect des exigences HSE dans toutes les activités.
- Tenir à jour les affiches HSE.
- Remplir quotidiennement les checklists QHSE & remonter les écarts.
- Vérifier que les équipements nécessitant un isolement sont correctement consignés &
- Contrôler la disponibilité des cadenas, étiquettes et dispositifs de verrouillage.
- Auditer régulièrement les pratiques de consignation.
- Participer à la validation des procédures de consignation des équipements critiques & veiller à ce qu’aucune intervention ne soit réalisée sans consignation préalable lorsque nécessaire.
Bac+3 minimum en HSE.
Expérience
- 2 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire idéalement dans un site minier.
- Maitrise des outils bureautiques.
- Parfaite maîtrise du Français, de l’anglais et du Wolof.
Formation / Diplômes
- Formation lutte contre l’incendie.
- Certifications ISO 45001, 14001 et IOSH seraient un atout.
- Formation d’auditeur interne HSE.
- Connaissance de la réglementation minière et HSE en vigueur.
- Connaissance des procédures LOTO.
- Type de contrat : CTT : 1 an.
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Expert Application Advice
Expérience requise — Ce poste exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.