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Recrutement d'un(e) consultant(e) expert(e) pour la configuration de l'UNCT, Mali
CDI3 months ago
Job Description
Mali
Freelance
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Recrutement d’un(e) Consultant(e) expert du secteur minier au Mali Publish: 1 juillet, 2025 Expiry NOT SET Jobs , Offres d'emploi Dans le cadre de la mise en œuvre de ces activités , Accountability Lab Mali recrute un(e) consultant(e) expert du secteur minier au Mali qui sera chargé.e de l’appuyer dans l’atteinte des objectifs de ce projet. Il ou elle travaillera à temps partiel, deux à trois jours par semaine au compte du projet.
Responsabilités du consultant Les missions: Le/la consultant.e sera chargé.e d’appuyer la cheffe de projet dans le processus d’exécution des activités du projet . Ses missions se résument comme suit: Analyse contextuelle et opérationnelle incluant: le monitoring des risques, opportunités, forces, menaces et faiblesses dans le secteur minier au Mali,
Présentation du poste
Mise à jour du contexte de façon mensuelle (opportunités, recommandations), Faciliter la mise en relation avec les parties prenantes du secteur minier au Mali, Appuyer dans le processus du lancement de l’appel à candidature et la sélection des 10 Accountapreneurs,
Formation / Diplômes
Développer un ou des modules sur la redevabilité et la gouvernance du secteur minier qui seront dispensé aux Accountapreneurs lors de la formation hybride et le bootcamp, Aider dans la phase d’orientation des Accountapreneurs sur le type d’initiatives qu’ils peuvent développer, Appuyer dans la phase du mentorat des Accountapreneurs pour finaliser les initiatives communautaires Soutenir la cheffe de projet dans le suivi de la mise en œuvre des initiatives sur le terrain. Compétences techniques: Maîtrise du cadre légal et dispositif institutionnel du secteur minier au Mali ; Connaissance du contexte (environnemental, sécuritaire, social, politique et économique) Expérience dans la conduite de formation ou facilitation de sessions de formation en lien avec la gouvernance du secteur minier ou domaine similaire. Critères d’éligibilité :
Expérience
Avoir une solide expérience dans le domaine du secteur minier Avoir un sens de collaboration développé et une capacité à travailler en équipe et sous pression Être disposer à assurer le suivi des activités du projet sur le terrain à Bamako ainsi que dans les zones d’implémentation du projet, Avoir de bonne compétences rédactionnelle et communicationnelle Si vous êtes intéressé(e), veuillez soumettre votre candidature comprenant les documents ci-dessous obligatoirement à [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] et [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] plus tard le 16 juillet 2025 à 17h00 : Documents à fournir : CV du consultant Une copie du NIF Un relevé d’identité bancaire.
Nous vous invitons à lire attentivement et comprendre ces termes de référence pour vous assurer que votre profil corresponde à celui recherché. Partagez Facebook Twitter Linkedin
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Expert Application Advice
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.