RD
Directeur Administratif Et Financier
CDI5 months ago
Job Description
Online, toutes les provinces
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Unicaf, acteur majeur de l'enseignement supérieur en ligne, recrute des directeurs de thèses de doctorat en administration des affaires pour un engagement à distance à temps partiel. Cette opportunité s'adresse à des experts souhaitant encadrer des doctorants dans un environnement virtuel dynamique.
Les directeurs de thèse/instructeurs auront pour principales responsabilités :
- Accéder régulièrement (4 fois par semaine) à la plateforme en ligne (Environnement d'Apprentissage Virtuel - EAV), sans nécessité de se déplacer dans les locaux des universités partenaires.
- Diriger les projets de thèse des étudiants dans leur propre domaine d'expertise.
- Enseigner des modules de doctorat liés aux méthodes de recherche et aux questions récentes en matière de recherche, lorsque cela est jugé nécessaire.
- Maintenir un
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Expert Application Advice
Expérience requise — Unicaf exige 2 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.