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Comptable interne
CDIabout 2 months ago
Job Description
Togo
CDI
Salaire : 150 000
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Togo Réseau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilité S'inscrire Rechercher Pack visibilité Rechercher S'inscrire Menu Retour à la liste des annonces Posté le 15 juin 2026 Comptable Interne CDD 150 k/200 k F CFA / mois Temps complet Sans télétravail de 2 ans à 5 ans d’expérience Niveau d'études : Bac+2 Français : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Emploi > Agences de recrutement Adresse du poste : Lomé - Togo
JobRelais Sarl recrute pour une entreprise de commerce textile basée à Lomé, quartier Agbanlépédo, une Comptable Interne chargée d’assurer la gestion de la comptabilité générale et le suivi des obligations financières. La titulaire du poste sera responsable de la vérification et de l’enregistrement des pièces comptables, de la réalisation des rapprochements bancaires et du traitement des opérations selon les normes comptables en vigueur. Elle devra également produire des rapports mensuels, élaborer les comptes annuels et participer à la préparation de la liasse fiscale.
Formation / Diplômes
- Diplôme en comptabilité, finance, gestion ou domaine similaire (Bac+2 à Bac+5) ;
Expérience
- Expérience de 2 à plus de 10 ans en comptabilité générale ;
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et d’un logiciel comptable ;
- Bonne maîtrise du français, l’anglais est un atout ;
- Rigueur, organisation, discrétion et intégrité ;
- Capacité à travailler de manière autonome et à rendre compte à la hiérarchie. Informations complémentaires :
- Contrat : CDI ou CDD ;
Localisation
- Expérience : 2 à plus de 10 ans ;
- Salaire : 150 000 à 200 000 FCFA ;
Poste basé à Agbanlépédo.
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La fonction RH africaine est stratégique, pas administrative : attirer et fidéliser des talents dans des marchés en forte croissance est un enjeu de compétitivité directe. Ce poste de Comptable Interne chez ce recruteur à Togo place au cœur des décisions humaines qui déterminent la performance de l'organisation.
Marché UEMOA — Lomé s'impose comme hub logistique régional (port en eaux profondes) et financier. Le secteur commerce international et la finance sont en pleine transformation.
Contexte employeur — Les ONG et agences internationales valorisent vos résultats terrain et votre capacité à rédiger des rapports clairs pour les bailleurs (UE, USAID, BM, AFD). Quantifiez l'impact de vos actions : bénéficiaires touchés, budgets gérés (en USD/EUR), taux d'atteinte des indicateurs.
Compétences clés de cette offre — L'annonce mentionne : Git/GitHub, Sage, Excel avancé, PowerPoint, Agile/Scrum. Créez une section dédiée dans votre CV pour ces outils avec votre niveau réel (notions / opérationnel / expert). Les recruteurs scannent ces mots-clés en priorité lors du premier tri.
Candidature Stage/Alternance — Rédigez une lettre de motivation spécifique à cette mission, pas un template générique. Reprenez un ou deux éléments précis de l'annonce pour montrer que vous l'avez lue. Mentionnez tout projet académique, personnel ou bénévole en lien. Les tuteurs de stage africains distinguent immédiatement les candidatures sérieuses des envois en masse.
Postuler pour ce stage — Rédigez une lettre de motivation spécifique à cette mission, pas un template. Reprenez un ou deux éléments précis de l'offre pour montrer que vous l'avez vraiment lue. Les tuteurs de stage africains distinguent immédiatement les candidatures sérieuses des envois en masse.
Conseil terrain — Toute compétence en logistique portuaire, transit international ou trade finance est très prisée sur ce marché.
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