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Directeur(trice) des Opérations, du Marketing et de la Communication

Confidential Company
📍 Bénin 🇧🇯CDD🗓️ 2 months ago

Job Description

Bénin
CDD

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Retour à la liste des annonces Posté le 10 juin 2026 Directeur(trice) des Opérations, du Marketing et de la Communication CDD Temps complet Sans télétravail de 2 ans à 5 ans d’expérience Niveau d'études : Bac+2 Français : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Bien être > Salon de beauté et d'esthétique Adresse du poste : Cotonou - Bénin

Nous recherchons un Directeur(ice) des Opérations, du Marketing et de la Communication pour rejoindre notre équipe. Ce poste implique la supervision des activités opérationnelles, la gestion des stratégies marketing et la coordination des communications internes et externes, afin d'assurer la croissance et la visibilité de l'entreprise dans un environnement dynamique. Missions : Définir et mettre en œuvre la stratégie opérationnelle, marketing et de communication de l'entreprise. Gérer et coordonner les équipes pour atteindre les objectifs fixés dans chaque département. Assurer la cohérence des messages et des actions de communication à l'échelle de l'organisation. Analyser les performances et proposer des améliorations pour optimiser les résultats. Collaborer avec la direction pour aligner les initiatives stratégiques et opérationnelles.

pour le poste : Directeur(trice) des Opérations, du Marketing et de la Communication - Cotonou. Ce poste Directeur(ice) des Opérations, du Marketing et de la Communication nécessite un professionnel expérimenté capable de superviser efficacement les activités opérationnelles, marketing et de communication tout en garantissant la conformité avec les normes en vigueur. Le candidat idéal doit posséder une solide expertise dans la gestion stratégique et opérationnelle pour soutenir la croissance de l'entreprise. Profil : Niveau d’expérience requis dans la gestion d’équipes et de projets complexes, avec une expérience entre 5 ans et 10 ans ou plus de 10 ans. Niveau d’études requis : Bac+3 à Bac+5 et plus. Langues exigées : français (bon niveau), anglais (débutant). Secteurs d’activité pertinents : services autres, management, marketing, communication, métiers des services. Qualifications et compétences : Excellentes compétences en gestion d’équipes et en leadership. Maîtrise des stratégies marketing et de communication intégrée. Capacité à élaborer et à mettre en œuvre des plans opérationnels efficaces. Compétences en gestion de projets et en coordination interservices. Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler sous pression.

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Expérience requise — Ce poste exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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