Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Poste : Senior Procurement Officer
Lieu : Bunia, République Démocratique du Congo
Organisation : Save the Children
Type de contrat : CDD de 3 mois
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** L'Officier Senior Procurement est responsable de la mise en œuvre opérationnelle des activités d'approvisionnement, en garantissant efficacité, conformité et qualité de service pour appuyer les programmes humanitaires.
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** Mettre en œuvre les activités d'approvisionnement, assurer la conformité et la qualité, soutenir les programmes humanitaires, développer et mettre en œuvre des stratégies d'approvisionnement et de sourcing, gérer les contrats et accords complexes, superviser le personnel supply chain junior, former et renforcer les capacités, conseiller les équipes sur les aspects procurement (planification de la demande, achats, structuration des équipes, budgétisation).
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** Diplôme de Licence/Master (nouveau système) en chaîne d'approvisionnement, sciences économiques et de gestion, logistique ou domaine pertinent. Minimum 5 ans d'expérience en approvisionnement, dont une bonne expérience en ONG dans des programmes pays complexes et de grande envergure. Expérience en réponse d'urgence et environnements humanitaires. Expérience significative dans les opérations d'approvisionnement, la gestion de contrats et accords complexes, et la supervision de personnel. Capacité à analyser des informations complexes et formuler des recommandations claires. Excellentes compétences en planification, gestion, coordination et communication (écrite et orale) en anglais. Expérience dans la gestion d'équipes multiculturelles.
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Expert Application Advice
Expérience requise — Save the Children exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Performance supply chain — Taux de livraison dans les délais, réduction des coûts de stockage, rotations optimisées : quantifiez chaque amélioration. Une certification CIPS ou APICS, même partielle, est un différenciateur majeur en Afrique.
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Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.