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Assistant Ressources Humaines H/F - Yamoussoukro

Tectra Ci
📍 Yamoussoukro 🇨🇮CDI🗓️ 5 months ago

Job Description

Yamoussoukro
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Assistant Ressources Humaines H/F - Yamoussoukro

Entreprise : Tectra Ci

Sous la responsabilité du Responsable RH, l'Assistant RH assure la gestion administrative du personnel et participe au déploiement de la politique sociale de l'entreprise.

Missions :

Gestion Administrative & Paie : Suivi des dossiers individuels, des contrats de travail et des pointages. Préparation des éléments variables de paie (primes de rendement, heures supplémentaires, absences). Gestion des déclarations sociales (CNPS, impôts sur salaires).

Recrutement & Intégration : Sourcing et présélection de profils (ouvriers spécialisés, techniciens de maintenance, encadrement). Organisation des parcours d'intégration pour les nouveaux embauchés.

Santé et Sécurité au Travail (SST) : Suivi des visites médicales et des équipements de protection individuelle (EPI). Sensibilisation aux normes d'hygiène spécifiques à l'agroalimentaire (HACCP, sécurité alimentaire).

Climat Social : Appui dans la gestion des relations avec les délégués du personnel. Gestion des conflits de premier niveau sur le terrain.

Formation : Bac+2/3 en Gestion des Ressources Humaines, Administration des Entreprises ou équivalent.

Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en tant qu'Assistant(e) RH dans le secteur agroalimentaire, idéalement dans la noix de cajou.

Compétences techniques : Maîtrise du droit du travail et de la Convention Collective Interprofessionnelle. Aisance avec les outils informatiques (Pack Office, logiciels de paie/SIRH). Compréhension des enjeux de production (gestion des flux de personnel en usine).

Qualités personnelles : Rigueur et organisation, aisance relationnelle, réactivité.

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Expérience requise — Tectra Ci exige 2 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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