T4
Technicien BTP
Freelance2 months ago
Job Description
Côte d'Ivoire
CDI
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PORTEO BTP recrute un Responsable Commercial pour son équipe à Abidjan. Rattaché à la direction, vous aurez pour mission de développer et mettre en œuvre la stratégie commerciale de PORTEO IMMOBILIER dans le secteur du BTP et de la construction.
**Vos
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- Identifier et prospecter de nouveaux clients dans le secteur du BTP et de la construction.
- Établir et entretenir des relations solides avec les clients existants.
- Analyser le marché et la concurrence pour ajuster l'offre commerciale.
- Préparer et présenter des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients.
- Suivre les indicateurs de performance et établir des rapports réguliers sur l'activité commerciale.
- Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client.
- Participer à des événements et salons professionnels pour promouvoir l'entreprise.
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- Diplôme minimum Bac +3 en commerce, marketing ou domaine similaire.
- Expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire.
- Âge compris entre 18 et 40 ans.
- Excellentes compétences en négociation, connaissance approfondie du secteur du BTP, maîtrise des outils CRM.
- Capacité à travailler sous pression, sens de l'organisation, excellent relationnel.
Avantages : Assurance santé, véhicule de fonction, prime de performance, formation continue.
Processus de recrutement :
- Pré-qualification automatique (vérification initiale des critères de base, durée estimée: 24h)
- Auto-évaluation en ligne (tests de compétences techniques et comportementales, durée: 45 min, QCM et cas pratiques)
- Entretien en présentiel (rencontre avec l'équipe de recrutement, durée: 1h environ, sur site)
- Vérification administrative (validation des documents, durée estimée: 48-72h)
Documents requis : CV, Carte Nationale d'Identité, Passeport, Permis de conduire, RIB, Casier judiciaire.
Équipements personnels requis : Smartphone personnel, Ordinateur personnel.
Poste à temps complet, sans télétravail, avec plus de 5 ans d'expérience requis.
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Expert Application Advice
Opportunité à saisir — Ce poste de Tecnicien chez ce recruteur à Côte d'Ivoire représente une belle occasion d'évoluer dans un environnement professionnel structuré. En Afrique, les entreprises qui recrutent cherchent des profils capables de s'adapter rapidement et de livrer des résultats concrets.
Ce que les recruteurs valorisent — Au-delà des diplômes, les employeurs africains regardent votre capacité à résoudre des problèmes, votre sens de l'initiative et votre aptitude au travail en équipe. Montrez ce que vous avez réellement accompli.
Comment maximiser vos chances — Personnalisez votre CV pour cette offre : utilisez les mots-clés de l'annonce, quantifiez vos réalisations passées, et rédigez une lettre de motivation qui montre que vous connaissez l'entreprise et le secteur.
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