Formateur(trice) en développement web/mobile

RMO Mali recrute un(e) Formateur(trice) en développement web/mobile Raison d’être

• Former les apprenants (es) au métier de développeur (se) web/mobile, les accompagnez dans la réalisation de leurs projets au quotidien.

Assurer une qualité optimale des solutions technologiques issues de l’école du code : accompagnement et développement de projets innovants.

Formation / Diplômes

Assurer des formations aux jeunes à l’école du code et/ou dans l’université sur les dernières tendances technologiques liées à son domaine d’expertise. Principales Taches Participer au recrutement des apprenants. (es) Animer des séances de formation collective Evaluer la progression des apprentissages Repérer les difficultés individuelles d’apprentissages et y remédier Assurer le relais avec les experts techniques et autres intervenants dans la formation Assurer le relais avec Orange Mali dans le cadre de l’alternance Accompagner les apprenants dans leurs démarches pour l’obtention du titre visé Conception de cours, simulation de travaux pratiques, pour les apprenants(es) pour ensuite évaluer les apprenants etc…

Formation souhaitée  : Bac+4/5 Diplôme d’ingénieur informatique, Analyste Programmeur, Réseaux Télécommunications

Expérience

Expériences nécessaires  : au moins 3 à 4 ans d’expérience. Expériences nécessaires : Maitrise de base de données Mise en place de système d’information et de gestion

Autres informations

Conduite de projet informatique Développement d’une application de gestion Système d’exploration Java/JEE Java 8 – JSF – Servlets – Struts – Spring – Jhipster – Hibernate – Jpa Développement Mobile Android, Ionic Framework Langage JAVA – JAVASCRIPT – PHP – C# – VISUAL BASIC – DELPHI Serveur d’applications Reporting JasperReports, Merise – UML, Tools Docker – Jenkins – SonarQube – Shell – Cvs – Svn – Git – GitHub – Maven, Réseaux informatiques Bureautiqu Compétences managériales Posséder de solide connaissance technique Posséder d’importantes qualités humaines Capable de transmettre son savoir et de répondre aux interrogations des apprenants(es) Réaliser des plans de formation et crées des supports adaptés au groupe d’apprenants (es) Faire preuve de beaucoup de pédagogie, organisé et dynamique Capable d’animer des groupes et de s’adapter à tous types de publics Compétences Spécifiques Attester en pédagogie active Faire partir d’un réseau de formateurs Savoir mettre des apprenants(es) en situation professionnelle Savoir appliquer l’approche par compétences Savoir allier la technique et la transmission de ses compétences techniques et transversales Être capable de créer des contenues et objectives pédagogiques (projets, briefs, veilles) en fonction du développement web et mobile Capacité d’apprentissage et d’adaptation, proactivité Excellent relationnel et esprit d’équipe Valeurs Avoir un sens du relationnel particulièrement aiguisé Etre disponible, Avoir un sens de l’écoute, Etre créatif et sens de l’initiative, Intègre et Engagé

Responsabilités

Avoir le sens de l’exemplarité et de la responsabilité Seuls les candidats retenus seront contactés par le cabinet

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