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Poste : Responsable formation et développement
Lieu : Afrique, Sénégal
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** Nous recrutons un(e) Responsable formation et développement pour un poste de leadership stratégique. Vous piloterez les opérations de formation et développement au Sénégal.
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Pilotage stratégique : Définir les objectifs et la feuille de route de l'entité sous votre responsabilité.
Management d'équipe : Diriger, motiver et développer les compétences de vos équipes.
Performance opérationnelle : Suivre les KPI et mettre en place des plans d'amélioration continue.
Relations institutionnelles : Représenter l'organisation auprès des parties prenantes clés.
Reporting : Rendre compte à la direction générale et aux actionnaires/bailleurs.
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Formation supérieure Bac+5 en Management, Administration, Ingénierie ou domaine connexe.
Expérience significative de 5 à 10 ans en gestion d'équipes et de projets.
Excellentes compétences en leadership, communication et prise de décision.
Capacité à travailler dans des environnements complexes et multiculturels.
Ce que nous offrons : Rôle de haute responsabilité, impact direct sur la stratégie, rémunération attractive.
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