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Coordinateur/trice de programme - Central African Republic

INTERSOS
📍 RCA 🇨🇮CDI🗓️ 3 months ago

Job Description

RCA
CDI

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Coordinateur/trice de programme – République centrafricaine

INTERSOS est une Organisation Humanitaire Non Gouvernementale, à but non lucratif, qui a l’objectif d’assister les victimes de désastres naturels et de conflits armés. INTERSOS base son action sur les valeurs de la solidarité, de la justice, de la dignité humaine, de l’égalité des droits et des opportunités pour tous les peuples, du respect des diversités, de la cohabitation, de l’attention aux groupes sociales les plus vulnérables.

Termes de référence

Intitulé du poste : Coordinateur/trice de programme Code : SR-46-10214 Pays : Central African Republic Lieu d’affectation : Basé à Bangui avec des visites fréquentes sur les zones d'interventions Date de prise de fonction : 02/09/2026 Durée du contrat : 6 mois (renouvable) Sous la supervision de : Chef de Mission Supervision fonctionnelle : Coordinateur Régional de Programme Personnes à charge : Chef de Projets Lieu d'affectation : sans famille

Contexte général du projet

La République centrafricaine est confrontée depuis plus de deux...

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ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.

Vision 100 jours — Les recruteurs pour des postes de direction attendent que vous arriviez avec une vision des 100 premiers jours : diagnostic, priorités, quick wins. Préparez-la avant l'entretien et montrez que vous connaissez les défis spécifiques de cette organisation.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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