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NGéNIEUR ELECTROMéCANIQUE

Confidential Company
📍 Cameroun 🇨🇲CDI🗓️ 2 months ago

Job Description

Cameroun
CDI
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Cameroun Réseau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilité S'inscrire Rechercher Pack visibilité Rechercher S'inscrire Menu Retour à la liste des annonces Posté le 6 novembre 2025 NGéNIEUR ELECTROMéCANIQUE CDI Temps complet Sans télétravail Niveau d'études : Bac+3 Français : Compétence professionnelle Anglais : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Emploi > Agences de recrutement Adresse du poste : Yaoundé - Cameroun

MISSIONS / TÂCHES Vos principales missions seront les suivantes : superviser la conception, l'intégration et la mise en service des équipements électromécaniques d'une centrale hydroélectrique ; piloter les études sur les turbines, alternateurs, systèmes de régulation et de contrôle ; assurer le respect des normes et des performances des installations ; coordonner les interactions entre l'électromécanique et les autres disciplines du projet ; maîtriser les normes électriques et électromécaniques ; rédaction des plans d’exécution et de maintenance ; maîtriser les logiciels de conception tels que SolidWorks, Eplan, Autocad, etc.

CONDITIONS

Salaire mensuel : (F CFA) ; type de contrat : contrat à durée indéterminée ; nature des horaires : plein ; lieu du travail : Cameroun ; ; catégorie socio-professionnelle : cadre.

RECHERCHÉ Sexe : sans distinction ; formation initiale : Ingénieur ou équivalent ; expérience professionnelle : indispensable, durée : 36 mois ; langues : Français / Anglais. Limite de dépôt des candidatures samedi 15 novembre 2025 à 00:00 Postuler Limite de dépôt des candidatures samedi 15 novembre 2025 à 00:00 Postuler Limite de dépôt des candidatures samedi 15 novembre 2025 à 00:00

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Diplôme — ce poste précise un niveau master : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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