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La société GAIA Sarl U recrute un(e) Chargé de Communication
CDI21 days ago
Job Description
Cameroun
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
L'ONG Vento di Terra recrute un(e) Chargé de Communication Lien hiérarchique: Coordinateur terrain VENTO DI TERRA.
Présentation du poste
Le programme cherche à faciliter l’accès à des emplois décents, durables et à temps plein pour les jeunes, femmes, personnes vulnérables et en situation de handicap au Cameroun, particulièrement à Dschang. Cette action s’appuie sur une démarche globale pour:
- Renforcer l’employabilité des participants;
- Encourager l’entrepreneuriat;
- Promouvoir l’inclusion socio-économique des groupes marginalisés.
Sous supervision du Coordinateur VENTO DI TERRA, le/la Chargé(e) de Communication pilote la stratégie de visibilité du projet.
Responsabilités
Stratégie et planification
- Définir et déployer la stratégie communication en alignement avec les objectifs programmatiques;
- Élaborer un plan annuel couvrant digital, terrain et médias;
- Garantir la cohérence de l’image projet auprès partenaires/bénéficiaires/public. Communication digitale
- Animer les comptes réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube,
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Expert Application Advice
Maîtrise technique — Non precisé attend une maîtrise opérationnelle de Excel, Premiere. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Portfolio campagnes — Préparez 2-3 exemples de campagnes avec objectifs, canaux utilisés, résultats (reach, taux d'engagement, conversions). Attention : les recruteurs communication vérifient systématiquement vos propres profils sociaux.
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.