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La compagnie Aérienne ASKY recrute-20/05/2026

Confidential Company
📍 Lomé 🇹🇬CDI🗓️ 3 months ago

Job Description

Lomé
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

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La compagnie aérienne ASKY recrute un Chauffeur pour assurer le transport de ses passagers dans des conditions optimales de sécurité et de confort.

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Transport sécurisé des passagers ; entretien quotidien du véhicule (niveaux, pression des pneus, propreté, etc.) ; vérification des documents de bord (assurance, visite technique, etc.) ; rédaction d’un rapport journalier et compte rendu régulier à la hiérarchie ; respect rigoureux des horaires et des itinéraires.

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Permis de conduire de catégorie D (transport en commun) en cours de validité ; âge maximum : 35 ans ; expérience avérée de 2 ans ou plus ; niveau BEPC ou équivalent ; maîtrise des règles de sécurité routière, des itinéraires (urbains et nationaux) et notions de base en mécanique ; ponctualité, rigueur, discrétion, courtoisie, honnêteté, bonne moralité et maîtrise de soi ; bonne santé physique et mentale ; français courant ; la connaissance de l’anglais est un atout.

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Expert Application Advice

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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