Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Mentor Kidz est une organisation dédiée au développement et à l'accompagnement des enfants et des jeunes, qui propose des produits et services éducatifs de qualité. L'apprentissage, la créativité et le bien-être des familles occupent une place centrale dans sa mission. L'entreprise se distingue par une culture fondée sur la responsabilité, l'éthique et la collaboration. Rejoindre Mentor Kidz, c'est participer à un projet à fort impact social dans un environnement professionnel stimulant.
Le poste
En tant que buyer chez Mentor Kidz, vous êtes responsable de l'achat des produits et services nécessaires aux activités de l'entreprise, en garantissant le meilleur rapport qualité/prix. Au quotidien, vous analysez les besoins internes, recherchez et sélectionnez des fournisseurs, négociez les conditions commerciales et suivez les commandes jusqu'à la livraison. Vous surveillez les niveaux de stock, contribuez à l'optimisation des coûts et veillez au respect des standards de qualité et des délais. Vous collaborez étroitement avec les équipes opérationnelles et financières afin d'anticiper les besoins et de sécuriser les approvisionnements. Ce poste est à temps plein et basé sur site à Cotonou.
Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience en achats ou en supply chain, avec la capacité d'analyser les besoins, de gérer des fournisseurs et de négocier des conditions commerciales. Vous maîtrisez la gestion et le suivi de stock, la planification des approvisionnements et le contrôle des coûts. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, suites collaboratives) et, idéalement, avec des logiciels de gestion (ERP, outils de gestion des achats). Vos compétences de communication sont excellentes, tout comme votre sens de la négociation, votre rigueur organisationnelle et votre attention aux détails. Une formation en gestion, commerce, logistique ou domaine équivalent est souhaitée, ainsi que la capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique et orienté vers l'impact social.
Secteur : Administration & Operations
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Bonjour MentorKidz, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser Excel dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
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📋 Missions principales KLYNEO Group recrute — Business Developer B 2 B Cotonou, Bénin Klyneo Groupest un groupe panafricain de référence, reconnu pour son excellence opérationnelle au service de l’hôtellerie de luxe et des institutions de prestige à travers l’Afrique subsaharienne. Partenaire stratégique des plus gran