TO

Community management/Graphic Design/Marketing digital

TOLIA
📍 AntananarivoCDIđŸ—“ïž il y a 4 jours

Description du poste

Antananarivo
CDI

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer. Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

Missions principales

Nous recrutons ! Stagiaire Graphic design, community management Commercial & Marketing – E-commercePoste basĂ© Ă  Antananarivo – Ankorondrano Nous recherchons un(e) stagiaire motivĂ©(e)pour participer au dĂ©veloppement de nos activitĂ©se-commerce et marketing digital. Vous contribuerez aux actions commerciales en ligne et Ă  l’animation de notre prĂ©sence digitale. Missions principales Support Ă  la gestion des ventes e-commerce et contenus graphique d RĂ©ponse aux demandes clients (email, rĂ©seaux sociaux, chat) Participation aux campagnes marketing digitales Mise Ă  jour des fiches produits et contenus en ligne Analyse simple des performances (ventes, trafic, conversions)Profil recherchĂ©.

  • IntĂ©rĂȘt pourle commerce et le marketing digital
  • Bon niveau de français Ă©crit
  • À l’aise avec rĂ©seaux sociaux et outils digitaux
  • Connaissance Excel / Canva-cupcut / Adobe
  • OrganisĂ©(e), curieux(se) et motivĂ©(e) Ă  apprendre Conditions
  • Stage minimum 3 mois (renouvelable)
  • Stage indemnisĂ©

Formation / DiplĂŽmes

  • Formation aux outils e-commerce
  • PossibilitĂ© d’embauche selon performance Envoyer CV + lettre de motivation : tm-ressource@outlook. com Secteur : Retail

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Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 23 poste(s) de Marketing publié(s) cette semaine au Madagascar.

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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique

De vraies offres publiĂ©es par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-mĂȘme.

Conseil Expert Candidature

Bonjour, j’ai vu votre offre chez TOLIA. Avec mon expĂ©rience en IT, je suis Ă  l’aise sur Excel et prĂȘt Ă  contribuer concrĂštement dĂšs le dĂ©part. MotivĂ© et rĂ©actif, je serais ravi d’échanger sur la suite du processus.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit rĂ©pondre Ă  une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste prĂ©cis Ă  CE moment ? Évitez les lettres gĂ©nĂ©riques — une phrase sur ce que vous apportez spĂ©cifiquement vaut mieux que trois paragraphes gĂ©nĂ©raux.

Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV rĂ©el pour un recruteur IT. CrĂ©ez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compĂ©tence la plus convaincante.

🎯 Passez les filtres ATS automatiquement

Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre crĂ©ateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.

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Conseil de carriĂšre par Taf4All

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer

Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

  • ‱Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • ‱N'envoyez jamais de photo de votre piĂšce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • ‱Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • ‱Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂč vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • ‱Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • ‱Un salaire trĂšs supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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