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Techniciens audiovisuels (monteur, diffuseur, cadreur, maintenancier) — NTA Nouvelle Télévision Africaine, Yaoundé

Nouvelle Télévision Africaine (NTA)
📍 Yaoundé 🇨🇲CDI🗓️ il y a 8 jours
Alerte Vigilance Taf4All

IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.

Description du poste

Yaoundé
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

[À PROPOS DU POSTE]

La Nouvelle Télévision Africaine (NTA) recrute des techniciens audiovisuels pour la production de ses contenus.

[POSTES]

  • Monteur
  • Diffuseur
  • Cadreurs
  • Maintenancier La polyvalence est un atout.

[PROFIL]

  • Minimum 5 ans d'expérience dans l'audiovisuel (TV, radio ou production)
  • Maîtrise des outils et équipements audiovisuels
  • Organisation, rigueur et esprit d'équipe
  • Disponibilité et réactivité
  • Résidence à Yaoundé souhaitée

[LIEU]

Yaoundé, face entrée Base aérienne 101 Mvan — BP 7400 Yaoundé

[POSTULER]

Envoyer CV, lettre de motivation et si possible un portfolio ou des exemples de réalisations à : Objet : Technicien audiovisuel – Nom Prénom

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Conseil Expert Candidature

Joignez un lien vers une bande démo courte (2 minutes maximum) montrant vos meilleurs montages ou cadrages : pour un poste à 5 ans d'expérience, le portfolio pèse plus que le CV.

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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