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UN/UNE SPECIALISTE ENERGIE District de IKONGO

MEDECINS SANS FRONTIERES SUISSE
📍 District de IKONGOFreelance🗓️ il y a 11 jours

Description du poste

District de IKONGO
Freelance

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Présentation du poste

Cette zone, située dans la région de Fitovinany, est caractérisée par son enclavement, ce qui limite l’accès aux infrastructures de base et complique les déplacements, en particulier durant la saison des pluies. Par ailleurs, le contexte météorologique est marqué par un risque cyclonique récurrent, pouvant impacter temporairement la réalisation des activités. Travailler dans ce contexte exige un forte capacité d’adaptation, une bonne gestion du stress, ainsi qu’une réelle motivation à intervenir dans un environnement isolé mais porteur de défis humains et professionnels enrichissants. Une attention particulière sera accordée aux candidatures provenant du district ou des communes environnantes, en particulier aux personnes disposant d’une bonne connaissance du contexte local ou issues directement du secteur d’intervention du projet. But principal: Effectuer les évaluations et assurer la mise en place, la gestion courante et le contrôle de la partie technique des projets dans le domaine de l’électricité (et CVC si applicable), conformément aux protocoles, normes et procédures MSF afin d’assurer le fonctionnement optimal du projet et des infrastructures ainsi que l’utilisation efficace des systèmes et des équipements. A cela s’ajout le suivi technique, ainsi qu’un support à la bonne utilisation et l’entretien des équipements biomédicaux avec le support des référents pour la bonne qualité des soins des patients.

Responsabilités

  • En accord avec ses responsables, fournir le support et accompagner le personnel pour s’assurer de la conformitĂ© des installations Ă©lectriques (et CVC si applicable) et de la maintenance prĂ©ventive et curative, selon les standards, protocoles et procĂ©dures MSF.
  • Effectuer les Ă©valuations et les Ă©tudes de faisabilitĂ© du projet pour offrir aux supĂ©rieurs hiĂ©rarchiques des possibilitĂ©s alternatives aux difficultĂ©s rencontrĂ©es pour son domaine de spĂ©cialisation, Ă  savoir l’installation, la construction et la mise en service des installations Ă©lectriques (et CVC si applicable). En liaison directe avec le personnel, identifier les besoins du projet et gĂ©rer les rĂ©ponses aux demandes en Ă©tablissant des prioritĂ©s.

Formation / DiplĂ´mes

  • Donner du support aux Ă©quipes de la coordination dans le domaine de l’énergie (et CVC si applicable) et assister Ă  la formation des techniciens sur les projets pour les rendre autonomes pour la maintenance prĂ©ventive, corrective simple et petits travaux. S'assurer que les techniciens sont en mesure d'implĂ©menter les mesures de sĂ©curitĂ© pour eux-mĂŞmes et les usagers pour les besoins courants en Ă©lectricitĂ© (et CVC si applicable).
  • Fournir le support et accompagner le personnel pour dĂ©finir et mettre en place les procĂ©dures de maintenance prĂ©ventive et curative.
  • Sensibiliser l'ensemble du personnel Ă  la consommation d'Ă©nergie et proposer des stratĂ©gies d'amĂ©lioration de gestion Ă©nergĂ©tique du site.
  • Assurer des formations pour les techniciens sur l’utilisation et l’entretien des installations existantes ou nouvelles.
  • Supporter si besoin la mission pour implĂ©menter les solutions proposĂ©es et validĂ©es, et apporter aux gestionnaires des conseils techniques dĂ»ment documentĂ©s.
  • Si besoin, dĂ©finir les procĂ©dures et/ou protocoles relatives au bon fonctionnement des installations Ă©lectriques (et CVC si applicable).
  • Participer Ă  l’évaluation des fournisseurs locaux en s’assurant de la qualitĂ© des services et des produits.
  • VĂ©rifier et conseiller sur les commandes internationales de consommables et d’équipements de remplacement.
  • Assurer la gestion des stocks et des Ă©quipements de son domaine au niveau de la mission.
  • Assurer et mettre Ă  jour la documentation de conception, d'exploitation et de maintenance
  • Prendre en charge les formalitĂ©s administratives, le classement et l’enregistrement des installations (rapports, outil de gestion des Ă©quipements, schĂ©mas unifilaires et de principes, relevĂ©s de consommation, Ă©valuations des besoins CVC si applicable).
  • Assurer la mise en place et l’utilisation correcte des Ă©quipements et outils relatifs Ă  son domaine.

Missions principales

  • Identifier, dĂ©finir et mettre en Ĺ“uvre des solutions et des stratĂ©gies qui rĂ©duisent l'empreinte environnementale des installations Ă©lectriques (et CVC si applicable).de la mission/des projets. Ces stratĂ©gies englobent non seulement les solutions techniques mais aussi la manière dont les installations Ă©lectriques sont utilisĂ©es, entretenues et gĂ©rĂ©es. L'objectif principal de rĂ©duction de l'empreinte environnementale passe par l'efficacitĂ© Ă©nergĂ©tique, la rĂ©duction des Ă©missions de dioxyde de carbone, une bonne gestion des dĂ©chets et l'utilisation de solutions durables et adaptĂ©es en fonction du contexte.
  • S’assurer que l’inventaire de ses Ă©quipement ou articles sont mis Ă  jour tous les mois (Track My Stuff).
  • Un plan de maintenance prĂ©ventive des Ă©quipement biomĂ©dicaux est Ă©tabli et partagĂ© avec l’équipe mĂ©dicale. Les maintenances sont faites Ă  temps en suivant les protocoles.
  • La maintenance corrective des Ă©quipement biomĂ©dicaux est effectuĂ©e Ă  temps, soit localement (dans les limites de la formation du spĂ©cialiste et de l’équipement pour vĂ©rifier la rĂ©paration), soit par un prestataire de service.
  • Les pièces dĂ©tachĂ©es des Ă©quipements biomĂ©dicaux pour la maintenance prĂ©ventive et corrective sont disponibles en concertation avec les rĂ©fĂ©rents de la cellule pour une bonne orientation. ResponsabilitĂ©s spĂ©cifiques Ă  la Section MSF / Contexte:
  • Normaliser le circuit Ă©lectrique de la mission ¨
  • Assurer les travaux d’électrification de la nouvelle construction NUT de Ikongo
  • Assurer les travaux de solarisation des structures sur toute la mission
  • Former et apporter le support aux diffĂ©rents logisticiens de la mission
  • Anticiper les besoins en Ă©quipements biomĂ©dicaux qui seront basĂ©s sur les besoins mĂ©dicaux du projet et sont discutĂ©s Ă  l’avance avec le responsable biomĂ©dical de la cellule.

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Bonjour MEDECINS SANS FRONTIERES SUISSE, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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