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Chef Pâtissier Exécutif

LES TOURS JUMELLE DE MPILA
📍 BrazzavilleCDD💰 Rémunération : 800 000 XAF🗓️ il y a 11 jours

Description du poste

Brazzaville
CDD
Rémunération : 800 000 XAF

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Intitulé du poste Chef Pâtissier Exécutif -et/ou Expatrié

Localisation

Type de contrat : CDD Rémunération : 800 000 XAF Description du poste :

Expérience

Assurer la conception, la production et la supervision de l’ensemble des créations pâtissières de l’établissement hôtelier, garantir la qualité, la créativité et la régularité des produits, tout en veillant au respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire. Encadrer et développer les compétences de l’équipe pâtisserie, optimiser les coûts de production et contribuer à l’excellence de l’expérience client conformément aux standards de l’établissement

Missions principales

Superviser et coordonner l’ensemble des activités des cuisines et des points de restauration de l’établissement. Concevoir, élaborer et renouveler les menus et les cartes en fonction des standards de l’hôtel et des attentes de la clientèle. Garantir la qualité, la présentation, la saveur et la régularité des préparations culinaires. Encadrer, former, motiver et évaluer les équipes de cuisine. Organiser les plannings de travail et répartir les tâches selon les besoins opérationnels. Veiller au respect des normes d’hygiène, de sécurité alimentaire et des procédures HACCP. Contrôler les stocks, les approvisionnements, la qualité des produits et les relations avec les fournisseurs. Maîtriser les coûts alimentaires (food cost), contrôler les portions et limiter le gaspillage. Élaborer et suivre les budgets de fonctionnement des cuisines. Superviser la production culinaire lors des services quotidiens, banquets, réceptions et événements spéciaux. Collaborer avec les départements de la restauration, des achats et des événements pour assurer une coordination efficace. Analyser les retours des clients et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue. Veiller à l’entretien des équipements et au respect des règles de sécurité au travail. Assurer le suivi des performances opérationnelles et financières et transmettre les rapports à la Direction. Développer de nouvelles créations culinaires et garantir le respect des standards de qualité de l’établissement.

Profil recherché

Formation / Diplômes

Formation : diplôme en cuisine, arts culinaires ou hôtellerie-restauration. Expérience : 5 à 7 ans d’expérience en cuisine, dont une expérience significative en management ou en tant que chef de cuisine. Expérience sectorielle : expérience en hôtellerie haut de gamme souhaitée. Langues : maîtrise du français ; anglais souhaité.

Autres informations

Compétences informatiques : maîtrise des outils de gestion des stocks, des budgets et des coûts alimentaires.

Responsabilités

Qualités personnelles : leadership, créativité, rigueur, sens des responsabilités, réactivité et résistance au stress.

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Conseil Expert Candidature

Bonjour LES TOURS JUMELLE DE MPILA, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser 7 ans d'expérience dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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