FO

Enqueteurs

FONDATION AVSI
📍 Pointe-NoireCDD🗓️ il y a 11 jours

Description du poste

Pointe-Noire
CDD

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

ENQUETEURS (10)

Entreprise : FONDATION AVSI

Localisation

Durée : CDD Début : 11/11/ 2026 Gratification : Description du poste : Sous la supervision du responsable MEAL, l'enquêteur, sera chargé de préparer les enquêtes: méthodologie, matériel et consignes et de réaliser des enquêtes sur le terrain auprès des bénéficiaires/ménages/élèves etc.

Missions principales

Collecter et saisir les données de manières précise et complète; Effectuer des entretiens individuels/discussion de groupe/observations directes selon les besoins de l'enquête; Rédiger les rapports.

Profil recherché

Homme/Femme, minimum BAC; Justifier de préférence de 2 ans dans une fonction similaire; Etre logique et organiser, avoir le sens de l'écoute et de l'observation; Maitrise l'utilisations des smartphones et tablettes;

Autres informations

Maitrise des outils de collecte de données Kobo/Activityinfos;… Bonne communication avec les bénéficiaires; Aisance relationnelle, neutralité et rigueur; La maitrise des langues vernaculaires; Preuve de discrétion de rigueur et de confidentialité.

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Conseil Expert Candidature

Je vois que FONDATION AVSI recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une KOBO similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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