SO

Superviseur Magasins Matières Premières et Consommables H/F

SOBRAGUI S.A.
📍 ConakryCDD🗓️ il y a 11 jours

Description du poste

Conakry
CDD

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Superviseur Magasins Matières Premières et Consommables Entreprise : SOBRAGUI S.A.

Formation / Diplômes

Contrat : CDD | Lieu : Conakry, Guinée | Expérience : 1 à 2 ans | Formation : BAC+4 ou BAC+5 | Description du poste Assurer la gestion opérationnelle du magasin des matières premières et consommables, depuis la réception des marchandises jusqu'à leur mise à disposition des services demandeurs, dans le respect des procédures internes, des règles de sécurité et des objectifs de performance. Garantir la fiabilité des stocks, la disponibilité des produits, l'optimisation des espaces de stockage et la bonne organisation du travail des équipes.

Missions principales

Superviser la réception des matières premières et consommables

  • Vérifier la conformité des quantités reçues par rapport aux commandes
  • Signaler les anomalies, les avaries et les écarts constatés lors des réceptions et garantir le rangement des produits suivant leur compatibilité

Autres informations

  • Garantir la fiabilité des stocks physiques et informatiques, et prévenir les ruptures ou les situations de surstock
  • Superviser la préparation et la mise à disposition des matières premières et consommables
  • Garantir la disponibilité des produits et veiller au respect des délais de mise à disposition pour les services de production et autres demandeurs
  • Organiser le rangement, l'identification des stocks et garantir l'application des règles de propreté et de sécurité
  • Mettre en œuvre les principes du 5S dans les Magasins
  • Identifier les produits obsolètes, détériorés ou à faible rotation et proposer des mesures appropriées
  • Organiser, répartir et contrôler les tâches au quotidien
  • Sensibiliser aux règles de sécurité, aux bonnes pratiques de stockage et identifier les besoins en formation du personnel
  • Élaborer les rapports périodiques sur les activités des Magasins, suivre les indicateurs de performance (KPI) et analyser les écarts
  • Proposer des actions d'amélioration pour réduire les pertes, les avaries et les erreurs de stock
  • Participer à l'amélioration des procédures de gestion des stocks
  • Veiller au respect des consignes de SST (Santé et Sécurité au Travail) et promouvoir la culture SST
  • Veiller au respect du code de conduite, éthique et conformité
  • Veiller sur l'application stricte des exigences du système de management de la qualité
  • Assurer toute autre tâche ou mission jugée utile par la hiérarchie afin d'assurer la continuité et le bon fonctionnement des activités

Profil recherché

Responsabilités

Licence ou Master en Logistique, Transport, Supply Chain ou tout autre domaine équivalent. 1 à 2 ans d'expérience dans un rôle similaire. Rigueur et méthode, intégrité et honnêteté, réactivité et disponibilité, esprit d'équipe, sens des responsabilités, capacité d'analyse et d'anticipation, sens de l'amélioration continue. Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Compétences requises Bonne connaissance des outils informatiques Maîtrise des outils de gestion de stocks Maîtrise des logiciels ERP (SAGE) Bonne connaissance des procédures de réception, de stockage et de distribution Excellente capacité d'analyse et de gestion des priorités Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de manutention Capacité à gérer et à motiver une équipe Sens de l'organisation et de la planification Aptitude à résoudre les problèmes opérationnels Rigueur et méthode Intégrité et honnêteté Réactivité et disponibilité Esprit d'équipe Sens des responsabilités Capacité d'analyse et d'anticipation Sens de l'amélioration continue

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Conseil Expert Candidature

En tant que professionnel(le) du secteur logistique, vous avez probablement une solide expérience opérationnelle. Pour décrocher un poste mid chez SOBRAGUI S.A., mettez en avant votre capacité à optimiser les flux et à résoudre des problèmes concrets. Dans votre candidature, insistez sur votre maîtrise de Sage – c'est souvent le critère clé qui fait la différence.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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