EN

INGÉNIEUR GÉNIE CIVIL

Entreprise confidentielle
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 10 jours

Description du poste

Abidjan
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Poste : Ingénieur Génie Civil

GROUPE PORTEO, acteur du bâtiment et de la construction ainsi que des constructions métalliques, recrute un Ingénieur Génie Civil pour son implantation à Abidjan. Le poste, à temps complet et sans télétravail, s'inscrit dans un environnement dynamique où l'autonomie et l'évolution sont valorisées.

Missions

Le titulaire du poste prend en charge le développement commercial en prospectant de nouveaux clients, qu'ils soient professionnels ou particuliers, par le biais d'appels, de salons professionnels ou de réseaux. Il fidélise les clients existants grâce à un suivi régulier et une réponse adaptée à leurs besoins, tout en identifiant les opportunités de marché susceptibles d'augmenter le chiffre d'affaires.

Il élabore et met en œuvre les stratégies de vente, notamment les objectifs et les plans d'action, négocie les contrats, les prix et les conditions avec les clients ou partenaires, et supervise la réalisation des objectifs fixés par la direction.

Lorsque la configuration le permet, il encadre et anime une équipe de commerciaux : formation, suivi des performances, répartition des objectifs individuels, motivation des collaborateurs et analyse des résultats en vue de proposer les ajustements nécessaires.

Il assure également le suivi et le reporting en analysant les indicateurs de performance tels que le chiffre d'affaires, le taux de conversion et la satisfaction client, rend compte des résultats à la direction par des rapports réguliers et anticipe les tendances de vente pour ajuster les stratégies.

Une veille concurrentielle fait partie de ses responsabilités : étude des offres des concurrents (prix, services, innovations), adaptation des propositions commerciales pour rester performantes et participation à des événements ou réseaux afin de rester informé des évolutions du secteur.

Enfin, il assure la relation client en jouant un rôle de conseil auprès des clients pour répondre à leurs attentes, en gérant les réclamations ou litiges commerciaux et en développant une relation de confiance garantissant la récurrence des ventes.

Profil recherché

Le candidat doit être titulaire d'un Bac +5 en Génie Civil ou dans un domaine connexe et justifier de 10 ans d'expérience. L'âge requis est compris entre 18 et 40 ans. Le poste relève de la catégorie professionnelle Cadre.

Les connaissances particulières requises couvrent les techniques de vente, le secteur d'activité, les outils analytiques, le management, les bases juridiques, le numérique et le relationnel. Le candidat doit faire preuve de capacité à travailler sous pression, de leadership et d'un excellent sens de la communication.

Avantages

Le poste offre un salaire avec variable, de l'autonomie, des perspectives d'évolution, des avantages matériels et un environnement dynamique.

Documents requis

Les candidats doivent fournir un CV, une carte nationale d'identité, un passeport, un permis de conduire, un RIB et un casier judiciaire. Ils doivent également disposer d'un smartphone personnel et d'un ordinateur personnel.

Processus de recrutement

La première étape consiste en une pré-qualification automatique, avec vérification initiale des critères de base (diplôme, expérience, etc.), pour une durée estimée à 24 heures. Vient ensuite une auto-évaluation en ligne composée de tests de compétences techniques et comportementales, d'une durée de 45 minutes, sous forme de QCM et de cas pratiques. La troisième étape est un entretien présentiel avec l'équipe de recrutement, d'une durée d'environ une heure, sur site. Enfin, une vérification administrative permet de valider les documents et informations fournis, pour une durée estimée entre 48 et 72 heures.

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Conseil Expert Candidature

En tant que candidat africain, dans un poste technique mid-level, nommez clairement une réalisation chiffrée qui répond à 10 ans d'expérience chez l'entreprise recrutante. Montrez ainsi votre impact concret plutôt que de lister des tâches.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Compétences terrain — Détaillez vos expériences sur site : conditions difficiles gérées, équipements maîtrisés, normes de sécurité appliquées. Un portfolio de plans/rapports techniques prouve concrètement vos compétences.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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