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Stagiaire en gestion de programmes

ONU
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 12 jours

Description du poste

Abidjan
CDI

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Stagiaire en gestion de programmes Catégorie et niveau : Personnel affilié – Stages , I-1 Type de recrutement : Stagiaire

Localisation

Lieu d’affectation : ABIDJAN NAIROBI Département/Bureau : Programme des Nations Unies pour les établissements humains Date de publication : 21 octobre 2026

Postulez maintenant Lieu de travail En personne, Abidjan, Côte d’Ivoire Durée prévue 6 mois

Responsabilités

Le Programme des Nations Unies pour les établissements humains (ONU-Habitat) a pour mandat, conféré par l’Assemblée générale des Nations Unies, de promouvoir des villes et des agglomérations socialement et écologiquement durables. ONU-Habitat est le point focal pour toutes les questions d’urbanisation et d’établissement humain au sein du système des Nations Unies. ONU-Habitat travaille avec ses partenaires à la construction de villes et de communautés inclusives, sûres, résilientes et durables. ONU-Habitat promeut l’urbanisation comme une force de transformation positive pour les populations et les communautés, contribuant à réduire les inégalités, la discrimination et la pauvreté. Le Bureau régional d’ONU-Habitat pour l’Afrique (ROAF) soutient les pays africains dans l’élaboration de projets d’établissement humain afin de répondre à l’urbanisation rapide du continent et de parvenir à un développement durable, en se concentrant sur les défis auxquels sont confrontées les villes africaines. Ces dernières années, le Bureau de pays de Côte d’Ivoire s’est distingué par le renforcement de la présence de l’organisation au sein de l’écosystème des Nations Unies et par la facilitation et le renforcement du dialogue avec plusieurs organisations continentales et régionales, telles que le siège de la Banque africaine de développement (BAD). Le portefeuille de projets en Côte d’Ivoire s’est récemment enrichi de projets actifs dans les domaines de la gestion des déchets, du logement, du changement climatique et de la résilience côtière. Par ailleurs, un protocole d’accord a récemment été signé entre ONU-Habitat et le gouvernement ivoirien afin de renforcer la collaboration dans divers secteurs, notamment en matière de logement et de politiques urbaines. De plus, plusieurs échanges ont eu lieu entre ONU-Habitat et le district d’Abidjan sur la question de l’amélioration des bidonvilles. Outre la gestion des projets en cours, la mobilisation des ressources et la réponse aux appels à propositions demeurent des éléments clés du bureau de pays. Un appui supplémentaire est donc nécessaire dans le cadre des activités d’ONU-Habitat en Côte d’Ivoire. Le projet susmentionné, intitulé « Amélioration de la résilience des communautés côtières en Côte d’Ivoire et au Ghana », a été lancé en septembre 2024 et est mis en œuvre dans ces deux pays avec le soutien opérationnel de trois entités d’exécution. Ce projet requiert un engagement et une coordination importants de la part des parties prenantes. Sous la supervision du chef de projet, le/la stagiaire apportera son soutien à diverses tâches liées au suivi et à l’évaluation du projet, notamment aux visites de terrain et à la rédaction de rapports. ONU-Habitat renforce sa présence dans ces pays et a besoin d’un appui pour la mise en œuvre de ses programmes. Le/la stagiaire contribuera à la mise en œuvre et au suivi des activités de coopération technique dans les domaines suivants : adaptation au changement climatique, amélioration des bidonvilles, politiques du logement et d’urbanisme, gestion de la biodiversité et des ressources naturelles, rédaction technique et appui à la préparation des rapports. Le stage se déroule au bureau de pays d’ONU-Habitat à Abidjan, en Côte d’Ivoire. Le/la stagiaire travaillera en étroite collaboration avec l’équipe d’ONU-Habitat au Bureau régional d’Abidjan (ROAf) en cas de besoin. Il/Elle participera également à la gestion et à la visibilité des projets et programmes.Il/Elle sera placé(e) sous la responsabilité du/de la Responsable Pays. Le/La stagiaire sera chargé(e) d’apporter un appui technique et administratif au développement et à la mise en œuvre du portefeuille d’ONU-Habitat en Côte d’Ivoire, au sein de la Représentation régionale pour l’Afrique et du Pôle Afrique de l’Ouest. Sous la supervision générale du/de la Chargé(e) de la gestion des programmes, le/la stagiaire contribuera de la manière suivante :

  • Apporter un appui technique à la mise en œuvre du projet « Amélioration de la résilience des communautés côtières en Côte d’Ivoire et au Ghana », financé par le Fonds d’adaptation.

Autres informations

  • Apporter un appui administratif à l’unité de travail pour la préparation de divers documents de projet, tels que les plans de travail, les budgets, les rapports et les propositions relatives aux modalités de mise en œuvre du programme.
  • Participer à la planification, à la préparation et à la mise en œuvre des réunions, ateliers, conférences et réunions de groupes d’experts.

Formation / Diplômes

  • Identifier les sources, collecter et compiler les données et informations nécessaires à la préparation de documents, de lignes directrices et d’autres supports.
  • Participer à la rédaction des notes conceptuelles de projet dans le cadre de la mobilisation des ressources. COMMUNICATION
  • Contribuer à la révision des rapports, articles et notes conceptuelles, sur demande.
  • Appuyer l’élaboration de présentations PowerPoint relatives aux mandats d’ONU-Habitat.
  • Élaborer des cartes, des tableaux de bord et des diagrammes.
  • Contribuer à l’élaboration de documents de politique, de lignes directrices, de supports d’information et de présentations d’ONU-Habitat en matière d’aménagement urbain, notamment par l’identification et l’examen de publications et de documents pertinents, ainsi que par la rédaction et l’analyse de documents.
  • Appuyer les activités de communication et de visibilité (publications, présentations, catalogues, dossiers, brochures, vidéos, ressources en ligne et manuels) concernant tous les projets et domaines d’intervention d’ONU-Habitat.
  • Recueillir et diffuser des informations sur le suivi des risques liés à la mise en œuvre des projets et programmes.
  • Toute autre tâche demandée par l’équipe de pays.
  • Participer à la rédaction des notes conceptuelles de projet dans le cadre de la mobilisation des ressources. COMMUNICATION
  • Contribuer à la révision des rapports, articles et notes conceptuelles, sur demande.
  • Appuyer l’élaboration de présentations PowerPoint relatives aux mandats d’ONU-Habitat.
  • Élaborer des cartes, des tableaux de bord et des diagrammes.
  • Contribuer à l’élaboration des documents de politique, des lignes directrices, des supports d’information et des présentations d’ONU-Habitat en matière d’urbanisme, notamment par l’identification et l’analyse des publications et documents pertinents, la rédaction de documents et la formulation de commentaires.
  • Appuyer les activités de communication et de visibilité (publications, présentations, catalogues, dossiers, brochures, vidéos, ressources en ligne et manuels relatifs à tous les projets et domaines d’intervention d’ONU-Habitat).
  • Recueillir et diffuser des informations sur le suivi des risques liés à la mise en œuvre des projets et programmes.
  • Toute autre tâche demandée par l’équipe de pays.
  • Participer à la rédaction des notes conceptuelles de projet dans le cadre de la mobilisation des ressources. COMMUNICATION
  • Contribuer à la révision des rapports, articles et notes conceptuelles, sur demande.
  • Appuyer l’élaboration de présentations PowerPoint relatives aux mandats d’ONU-Habitat.
  • Élaborer des cartes, des tableaux de bord et des diagrammes.
  • Contribuer à l’élaboration des documents de politique, des lignes directrices, des supports d’information et des présentations d’ONU-Habitat en matière d’urbanisme, notamment par l’identification et l’analyse des publications et documents pertinents, la rédaction de documents et la formulation de commentaires.
  • Appuyer les activités de communication et de visibilité (publications, présentations, catalogues, dossiers, brochures, vidéos, ressources en ligne et manuels relatifs à tous les projets et domaines d’intervention d’ONU-Habitat).
  • Recueillir et diffuser des informations sur le suivi des risques liés à la mise en œuvre des projets et programmes.
  • Toute autre tâche demandée par l’équipe de pays.

Profil recherché

Qualifications/compétences particulières Les candidats doivent, au moment de leur candidature, satisfaire à l’une des conditions suivantes : a. Être inscrits à un programme d’études supérieures (deuxième diplôme universitaire ou équivalent, ou niveau supérieur) ; b. Être inscrits en dernière année d’un programme de premier cycle universitaire (niveau licence ou équivalent) ; c. Être titulaires d’une licence, d’un master, d’un doctorat ou d’un diplôme équivalent. Maîtriser les logiciels bureautiques courants (suite Microsoft Office). Avoir démontré un vif intérêt pour le travail des Nations Unies et adhérer personnellement aux idéaux de la Charte. Avoir démontré une capacité à interagir avec succès avec des personnes d’origines culturelles et de croyances différentes, ce qui implique une volonté de comprendre et de faire preuve de tolérance envers les opinions et les points de vue divergents. Domaines d’études privilégiés : licence ou master en urbanisme, aménagement du territoire, architecture, géographie ou tout autre domaine connexe. Les candidats au Programme de stages des Nations Unies ne sont pas tenus de posséder une expérience professionnelle. Toutefois, un domaine d’études étroitement lié au type de stage pour lequel ils postulent est requis. Les candidats doivent être inscrits en dernière année de licence (ou équivalent), de master, de doctorat ou d’un programme équivalent, ou avoir obtenu une licence, un master ou un doctorat. Répondez-vous à l’un de ces critères ? Si oui, veuillez préciser lequel et joindre un justificatif à votre candidature. Veuillez noter qu’un certificat officiel vous sera demandé ultérieurement. Une connaissance du domaine de l’aménagement urbain est requise. La maîtrise des systèmes d’information géographique (SIG), notamment des outils tels que QGIS et ArcGIS pour la cartographie et l’analyse spatiale, est un atout. Langues L’anglais et le français sont les langues de travail du Secrétariat de l’ONU. Pour ce stage, la maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit, est requise. La connaissance d’une autre langue officielle de l’ONU est un atout. Informations Complémentaires Avez-vous déjà effectué un stage au sein des Nations Unies ? Si oui, veuillez indiquer l’entité des Nations Unies et les dates précises. Texte spécifique aux stagiaires Les stagiaires ne sont pas rémunérés par les Nations Unies. Les frais et modalités de voyage, de visa, d’hébergement et de subsistance sont à la charge des stagiaires ou de leurs institutions d’Les stagiaires qui ne sont ni citoyens ni résidents permanents du pays d’accueil peuvent être tenus d’obtenir un visa et une autorisation de travail/d’emploi appropriés. Les candidats retenus sont invités à se renseigner sur les exigences spécifiques en matière de visa avant d’accepter l’offre de stage. Sans frais L’Organisation des Nations Unies ne perçoit aucun frais à quelque étape que ce soit du processus de recrutement (candidature, entretien, traitement du dossier ou formation). L’Organisation des Nations Unies ne demande aucune information relative aux comptes bancaires des candidats.

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Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.

Premier poste — Misez sur votre motivation et vos projets académiques/personnels concrets. Montrez que vous avez fait des recherches approfondies sur cette organisation — les candidats juniors curieux et bien informés surpassent souvent des profils plus expérimentés mais moins engagés.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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