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CEP-O recherche un(e) Spécialiste en Passation des Marchés (SPM) à Kinshasa
CDDil y a 20 jours
Description du poste
Kinshasa
CDD
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
CEP-O recherche un(e) Spécialiste en Passation des Marchés (SPM) à Kinshasa
Localisation
Objet: Recrutement d’un(e) Spécialiste en Passation des Marchés (SPM) pour le Projet de Facilitation des Investissements (PFI) et le Projet DECIDE de la Cellule d’Exécution des Projets-Eau (CEP-O). Type de Contrat: CDD – Consultant individuel
Profil recherché
Qualifications requises : Diplôme d’études supérieures (Bac + 5 ans minimum) en droit, économie, administration publique, ingénierie, gestion, passation de marchés/commande publique ou équivalent. Compétences techniques : Bonne maîtrise de l’outil STEP de la Banque mondiale (Systematic Tracking of Exchanges in Procurement/Suivi systématique des échanges en passation des marchés). Connaissance approfondie du Règlement de Passation des Marchés de la Banque mondiale. Maîtrise des procédures de passation des marchés pour les biens, travaux, services non-consultants et services de consultants. Compétences personnelles : Rigueur, intégrité et sens de l’organisation. Capacité d’analyse et de synthèse. Aptitude au conseil et à l’accompagnement des équipes. Sens du travail en équipe et de la coordination.
Expérience
Expérience demandée : Expérience globale minimale de 8 ans. Expérience d’au moins 5 ans au poste de Spécialiste en passation de marchés dans les projets financés ou cofinancés par la Banque mondiale ou la Banque Africaine de Développement. L’expérience dans un projet sur financement Banque mondiale est un atout majeur. Instructions
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Conseil Expert Candidature
Bonjour CEP-O, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.