Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Chargé(e) de Recrutement Entreprise : CUSAGO Group
Contrat : Autre | Lieu : Nongo, Conakry, Guinée | Formation : Licence (BAC+3) | Description du poste Le/la Chargé(e) de Recrutement pilote les processus de recrutement des postes permanents et temporaires, développe le vivier de talents et contribue aux projets RH et aux actions de marque employeur.
Piloter les processus de recrutement des postes permanents et temporaires
Expérience dans le secteur minier, de la construction ou en Afrique appréciée. Excellentes capacités de communication et de persuasion. Esprit d'équipe et orientation résultats. Sens des responsabilités. Compétences requises Maîtrise des outils ATS Conduite d'entretiens Négociation Gestion du vivier de talents Suivi des indicateurs de recrutement Communication Persuasion Travail en équipe
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Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 4 poste(s) de Ressources Humaines publié(s) cette semaine au Guinée.
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Fort de mon expérience RH en Afrique, je sais que ce poste exige une parfaite maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce. Je propose d'adapter mes compétences pour répondre aux besoins précis de CUSAGO Group. Ma connaissance du marché local et ma rigueur opérationnelle seront des atouts concrets.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
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🎯 Responsabilités Cusago Group recrute pour ses opérations en Guinée un(e) Chargé(e) de Recrutement (H/F). Sous la responsabilité des Ressources Humaines, le titulaire du poste pilotera les recrutements stratégiques et internationaux. Le candidat doit détenir un niveau Bac+3 minimum en Ressources Humaines ou diplôme é
📋 Missions principales Guinée Réseau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilité S inscrire Rechercher Pack visibilité Rechercher S inscrire Menu Retour à la liste des annonces Posté le 29 septembre 2026 Chargé de Recrutement (H/F) Temps complet Sans télétravail de 2 ans à 5 ans d’expérience Niveau d études :
JOB DETAIL La Polyclinique ‘’Polyclinic Kofi Annan’’, située à Hamdallaye Mosquée et rattachée à la Faculté des Sciences Médicales et Paramédicales de l’Université Kofi Annan de Guinée (UKAG), lance un appel à candidatures dans le cadre de son ouverture prochaine. Pour accéder à l’avis, prière de cliquer sur le lien su
📋 Missions principales Chargé(e) de Recouvrement Conakry GT WEST AFRICA Nous sommes à la recherche d un(e) Chargé(e) de Recouvrement. Missions: Chercher à maintenir une relation positive avec les débiteurs en trouvant les solutions et en privilégiant le dialogue au conflit. Chargé de l’exécution des procédures de reco