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Comptable Sénior

Inconnu
📍 Kekem 🇨🇲CDI🗓️ il y a environ 10 heures

Description du poste

Kekem
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Comptable Sénior

Dans le cadre de ses activités, l'entreprise recrute un Comptable Sénior chargé d'assurer la tenue de la comptabilité générale conformément aux règles et principes généralement admis, notamment les référentiels comptables OHADA et internationaux.

Missions principales

Le titulaire du poste réceptionne et vérifie la complétude de la liasse des documents justificatifs des opérations comptables. Il analyse et impute les pièces comptables reçues, puis les saisit, les enregistre et les codifie. Il imprime les brouillards de saisie, contrôle les saisies et classe les pièces comptables dans le chrono.

Il analyse les comptes comptables (fournisseurs, clients, État, personnel, etc.) et établit les états de suivi des engagements fournisseurs ainsi que l'état de suivi des ventes et créances clients. Il établit également les états de rapprochement bancaire.

Il saisit les opérations de la paie et en assure le contrôle. Il participe aux différents contrôles fiscaux et douaniers, ainsi qu'aux différents inventaires physiques. Il procède aux arrêtés journaliers de la caisse et participe aux travaux d'arrêtés de comptes de fin d'exercice. Enfin, il supervise les travaux des comptables juniors.

Formation et compétences techniques

Le poste requiert le traitement optimal de l'information financière et la maîtrise du référentiel comptable.

Autres informations

Une bonne maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) est attendue, ainsi que celle des logiciels Sage Gestion Comptable et Sage Gestion Commerciale.

Sur le plan personnel, le candidat doit faire preuve d'une grande rigueur professionnelle, d'un sens élevé de l'intégrité et de l'éthique, de discrétion et de confidentialité. Il doit également disposer d'un esprit d'analyse et de synthèse, d'un sens de l'organisation et des priorités, et d'une capacité à encadrer et motiver une équipe.

Le permis de conduire de catégorie B est requis.

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Conseil Expert Candidature

Candidatez à Inconnu en mettant en avant votre maîtrise de Sage, essentielle dans la finance. Montrez comment votre expérience mid-level apporte une valeur concrète. Personnalisez chaque lettre pour capter l’attention.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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