Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois .
Expérience
Domaine d’expérience: Marketing, communication . Niveau d’étude: Enseignement supérieur, licence professionnelle . Spécialité d’étude: Logistique .
Missions principales
Tâches et missions: Négocier et suivre les accords de fourniture de déchets valorisables ;-Mettre en œuvre des stratégies d’augmentation des volumes collectés ;-Faire la prospection de nouveaux fournisseurs de déchets valorisables ;-contractualisation avec les partenaires ;-Organiser des points d’apport volontaire ;-Encadrer le fonctionnement des kiosques et fournisseurs ;-Assurer le suivi des contrats ou protocoles de collaboration ;Organiser des réunions périodiques avec les acteurs de la chaîne d’approvisionnement ;- Faciliter la résolution des difficultés rencontrées par les partenaires ;-Veiller à la conformité des déchets réceptionnés avec les critères de tri et de valorisation ;-Réduire les taux de contamination des déchets collectés;-Sensibiliser les fournisseurs et les usagers au respect des consignes de tri;-Capacité de Coordonner d’équipes multidisciplinaires ;-Planification opérationnelle ;-Gestion des Priorités ;-Résolution de Problèmes Gestion des Partenariats .
Localisation
Lieu de dépôt du dossier : A déposer sous pli fermé avec la mention « Candidature au poste de Chargé d’Approvisionnement et de Collectes de l’UTVD au bureau de Ndjamena ou celui d’Abéché Avant le 31 Octobre 2026 .
Responsabilités
Compétences: Minimum Bac +3 en Économie, Finances Logistique Supply Chain, Management Gestion, Transport, Commerce ou domaine équivalent ;-10 ans d’expérience dans les domaines des achats, de l’approvisionnement’ de la logistique ou de la gestion des stocks ;-Expérience avérée dans les organisations humanitaires, ONG, institutions ou entreprises de grande envergure ;-Expérience de gestion de fournisseurs, d’entrepôts et de chaînes d’approvisionnement ;-Bonne connaissance des procédures des organisations humanitaires ;-Expérience en gestion d’entrepôts, transport et suivi de la performance logistique ;-Une expérience dans les odeurs des déchets d’économie circulaire ou de l’environnement est un atout ;- intégrité et sens des responsabilités ;-Leadership opérationnel Rigueur et organisation ;-Excellentes capacités relationnelles ;- Capacité à travailler sous pression, Réactivité et orientation vers les résultats Dossier à Fournir : Une lettre de motivation à adresser au Secrétaire Général de la Croix Rouge du Tchad ; CV détaillé à jour, avec 3 personnes de références récentes ;-Une copie de diplômes correspondant au profil recherché Le/les certificats de travail les plus pertinents ;-Une copie de la CIN ;-Une copie de la carte d’adhésion ONAPE. A déposer sous pli fermé avec la mention « Candidature au poste de Chargé d’Approvisionnement et de Collectes de l’UTVD au bureau de Ndjamena ou celui d’Abéché Avant le 31 Octobre 2026 . Langues exigées: FRANCAIS . Dialectes : null . Condition physique: Sans handicap .
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Conseil Expert Candidature
En tant que professionnel(le) du secteur logistique, vous avez probablement une solide expérience opérationnelle. Pour décrocher un poste mid chez l'entreprise recrutante, mettez en avant votre capacité à optimiser les flux et à résoudre des problèmes concrets. Dans votre candidature, insistez sur votre maîtrise de 10 ans d'expérience – c'est souvent le critère clé qui fait la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.