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Traducteur chinois-français – Abidjan
Bandama Trade SARL recrute un traducteur pour renforcer la communication entre son management chinois et ses interlocuteurs locaux. Le poste est basé à Abidjan, en Côte d'Ivoire, dans le secteur de l'automobile, et un seul candidat sera retenu.
Missions et responsabilités
Vous assurerez l'interprétation orale lors des échanges quotidiens entre le management chinois, le personnel local, les clients et les fournisseurs, avec pour exigence une traduction fluide dans les deux sens, du chinois vers le français et inversement. Vous accompagnerez également l'équipe chinoise lors de ses déplacements extérieurs, qu'il s'agisse de démarches administratives, de passages en banque ou de rendez-vous avec des partenaires. La traduction et l'archivage des correspondances quotidiennes, des contrats commerciaux, des factures et des documents réglementaires feront partie de votre quotidien. Enfin, vous apporterez un support administratif à la direction dans la gestion des tâches courantes du bureau.
Profil recherché
Vous maîtrisez couramment le chinois (mandarin) et le français, à l'oral comme à l'écrit, et savez traduire avec précision des notions commerciales ou techniques. Une expérience d'au moins un an sur un poste similaire est requise ; les profils d'anciens étudiants en Chine ou de professionnels locaux expérimentés sont fortement appréciés. Vous faites preuve d'une excellente aisance relationnelle, de rigueur, de discrétion professionnelle et d'une bonne capacité d'adaptation interculturelle. Vous êtes obligatoirement basé à Abidjan et disponible pour une prise de poste immédiate.
Conditions et avantages
La rémunération est à préciser, par exemple à négocier selon le profil, ou sous la forme d'un salaire fixe assorti de primes.
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Bonjour bandama trade sarl, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
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