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Gestionnaire de Paie Français

AVN Recrutement
📍 MadagascarCDI🗓️ il y a environ 1 mois

Description du poste

Madagascar
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie Français confirmé(e) pour rejoindre une équipe structurée et gérer la paie ainsi que l’administration du personnel sur un périmètre multi-sites.

Responsabilités

Poste stable avec responsabilités et environnement professionnel structuré.

Missions principales

Gestion complète de la paie et saisie des variables mensuelles Contrôle des bulletins, DSN et suivi administratif du personnel Coordination avec la comptabilité et gestion des opérations liées à la paie

Profil recherché

Expérience

Minimum 3 ans d’expérience en paie française Bonne maîtrise de Cegid, Lucca, Timmi et PAGGA Paie Connaissance de la DSN, IJSS, subrogation et administration du personnel Français courant écrit et oral Qualités recherchées : Rigueur et sens de l’organisation Gestion des priorités Autonomie et fiabilité Bon relationnel

Autres informations

CDI – Temps plein Démarrage dès que possible Environnement structuré et évolutif Collaboration avec une équipe professionnelle AVN Recrutement recrute : Gestionnaire de Paie Français , CDI, en télétravail depuis Madagascar. Profil attendu : 3 ans d'expérience minimum. Missions Gestion complète de la paie et saisie des variables mensuelles Contrôle des bulletins, DSN et suivi administratif du personnel Coordination avec la comptabilité et gestion des opérations liées à la paie Profil recherché Minimum 3 ans d’expérience en paie française Bonne maîtrise de Cegid, Lucca, Timmi et PAGGA Paie Connaissance de la DSN, IJSS, subrogation et administration du personnel Français courant écrit et oral Qualités recherchées : Rigueur et sens de l’organisation Gestion des priorités Autonomie et fiabilité Bon relationnel

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Conseil Expert Candidature

Bonjour AVN Recrutement, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser 3 ans d'expérience dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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