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Agent d’Épargne et de Prêt - Agou

Circam
📍 Côte d'Ivoire 🇨🇮CDI🗓️ il y a 23 jours

Description du poste

Côte d'Ivoire
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Nous recherchons un Agent d’Épargne et de Prêt pour rejoindre notre équipe. Ce poste implique la gestion des comptes d'épargne et de prêts, l'accompagnement des clients dans leurs démarches financières, ainsi que la promotion des produits financiers de l'entreprise. Il nécessite de travailler dans un environnement professionnel dynamique et orienté service client.

Missions principales

Conseiller les clients sur les produits d'épargne et de prêt adaptés à leurs besoins. Gérer et suivre les dossiers clients liés aux comptes d'épargne et de crédit. Assurer la conformité des dossiers et le respect des réglementations en vigueur. Participer à la promotion des offres financières de l'entreprise auprès des clients potentiels. Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs commerciaux et de satisfaction client.

Ce poste Agent d'épargne et de prêt nécessite un candidat capable de gérer efficacement les opérations liées à l’épargne et aux prêts tout en respectant les normes du secteur bancaire et financier.

Profil recherché

Expérience

Niveau d’expérience requis dans le secteur de la banque, de l’assurance ou des finances. Niveau d’études requis : Bac+2 à Bac+5 et plus. Langue(s) exigée(s) : français, bon niveau. Secteurs d’activité de l’entreprise pertinents pour le poste : banque, assurance, finances. Qualifications et compétences : Connaissance approfondie des produits d’épargne et de prêt. Maîtrise des techniques financières et comptables. Excellentes compétences relationnelles et de communication. Capacité à respecter les procédures et à assurer la conformité réglementaire. Bonne gestion du temps et organisation.

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Conseil Expert Candidature

Je vois que Circam recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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