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Nounou logée et nourrie pour 2 enfants — Akanda (120 000 FCFA)
CDIil y a 3 jours
Alerte Vigilance Taf4All
IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.
Description du poste
Akanda
CDI
120 000 FCFA
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
[À PROPOS DU POSTE]
Besoin d'une nounou-ménagère de 40 ans ou plus dans le quartier Amissa Transfo (Angondjé) pour garder 2 enfants : une fille scolarisée de 2 ans et un bébé de 9 mois.
[HORAIRES]
7h - 17h, du lundi au vendredi.
[TÂCHES]
- Nourrir les enfants, changer les couches, laver les enfants
- Chercher la petite à l'école au besoin
- Suivre le traitement des enfants en cas de maladie
- Accompagner l'enfant avec le parent à l'hôpital en cas d'urgence
- Laver et repasser le linge des enfants
- Balayer la maison 5 fois par semaine et essuyer une fois par semaine
- Laver les assiettes 5 fois par semaine
[CONDITIONS]
Salaire : 120 000 FCFA par mois, payé au plus tard le 10 de chaque mois. De préférence une personne chrétienne ; à défaut, une personne disposée à respecter les convictions de la famille pour les enfants.
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Conseil Expert Candidature
La famille cherche une personne mûre (40 ans et plus) habituée aux tout-petits : mentionnez dans votre message les enfants en bas âge que vous avez déjà gardés et votre aisance avec les soins (biberons, couches, médicaments). Habiter près d'Angondjé est un vrai avantage pour tenir l'horaire de 7h.
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.