Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
La CLINIQUE GUENIN recrute des Urgentistes dans le cadre d'un CDD dont la prise de fonction est prévue le 26/10/2026.
Description du poste
Le titulaire du poste prend en charge les patients en situation de détresse médicale, traumatique ou chirurgicale en urgence vitale.
Missions principales
Il examine rapidement les patients afin d'identifier les signes de gravité. Il pose un premier diagnostic. Il réalise les gestes de réanimation et de premier soin pour restaurer ou maintenir les fonctions vitales. Il peut également intervenir sur le terrain lors des accidents ou de détresse extra hospitalière.
Profil recherché
Formation / Diplômes
Diplôme de spécialisation en tant qu'Urgentiste.
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Bonjour CLINIQUE GUENIN, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Instrumentiste (H/F) Entreprise: KAC CONGO 📍 Localisation Type de contrat : CDD Description du poste: Assurer l installation, l étalonnage, la maintenance, l inspection et le dépannage des instruments de mesure, de contrôle et de régulation afin de garantir la fiabilité, la sécurité et la performance des procédés indu
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