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Assistant Commercial (H/F)

Commerce et Administration des Entreprises
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ il y a 12 jours

Description du poste

Abidjan
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Une agence en pleine croissance, établie à Abidjan, renforce son équipe et recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e). Ce poste clé consiste à épauler au quotidien l'équipe commerciale dans le suivi des clients et des prospects. Vous prendrez part directement à la concrétisation des stratégies de vente et à la valorisation des produits et services de l'entreprise.

Missions principales

Gestion administrative : élaborer les propositions commerciales et assurer un suivi méthodique des commandes passées par les clients.

Organisation : organiser les emplois du temps de l'équipe et planifier les rendez-vous avec les clients et les prospects.

Développement commercial : participer activement au déploiement des stratégies de vente et à la mise en avant des solutions proposées par l'entreprise.

Profil recherché et compétences

Technique : bonne connaissance des techniques de vente et maîtrise des outils bureautiques essentiels (Word, Excel, PowerPoint).

Communication : excellente aptitude à communiquer, à l'écrit comme à l'oral, en français.

Savoir-être : rigueur, sens de l'organisation et grand souci du détail.

Esprit d'équipe : profil dynamique et proactif, avec une réelle capacité à collaborer au sein d'un groupe.

Relationnel : forte capacité d'écoute et sens développé du service client.

Motivation : candidat(e) motivé(e) par les objectifs commerciaux et tourné(e) vers l'atteinte des résultats.

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Conseil Expert Candidature

Une agence en pleine croissance établie à Abidjan cherche à étoffer son équipe avec un(e) Assistant(e) Commercial(e). Ce poste clé consiste à épauler l'équipe commerciale au quotidien dans le suivi des clients et des prospects. Vous contribuerez directement à la concrétisation des stratégies de vente et à la valorisation de nos produits et services.

Missions principales

Gestion administrative : élaborer les propositions commerciales et garantir un suivi méthodique des commandes passées par les clients. Organisation : organiser les emplois du temps de l'équipe et planifier les rendez-vous avec les clients et les prospects. Développement commercial : prendre une part active au déploiement des stratégies de vente et à la mise en avant des solutions proposées par l'entreprise.

Profil recherché

Profil recherché et compétences Technique : bonne connaissance des techniques de vente et maîtrise des outils bureautiques essentiels (Word, Excel, PowerPoint). Communication : excellente aptitude à communiquer, à l'écrit comme à l'oral, en français. Savoir-être : rigueur, sens de l'organisation et grand souci du détail. Esprit d'équipe : profil dynamique et proactif, avec une réelle capacité à collaborer au sein d'un groupe. Relationnel : forte capacité d'écoute et sens développé du service client. Motivation : candidat(e) motivé(e) par les objectifs commerciaux et tourné(e) vers l'atteinte des résultats. Comment postuler ? Vous souhaitez relever ce challenge et intégrer notre équipe ? Faites-nous parvenir votre dossier de candidature, composé de votre CV et de votre lettre de motivation, par email en indiquant comme objet : « Candidature – Assistant Commercial Abidjan ».

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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