Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Profil recherché
Lieu de travail Côte d'ivoire Date d'expiration 29 Décembre Niveau de poste Responsable d'équipe Secteur d'activité BTP, Construction, Immobilier Niveau d'étude (diplome) Licence (LMD), Bac + 3| Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 Nombre de postes 01 Type de contrat CDD MISSION PRINCIPALE Définir et garantir la cohérence de la ligne créative et éditoriale de RIMCO Motors sur l'ensemble des supports et des marchés, et encadrer la production graphique et vidéo du pôle Digital & Créa.
ACTIVITES
PRINCIPALES
Définir et faire respecter la ligne créative et éditoriale (charte graphique, ton de marque) sur tous les supports et pays
Superviser, prioriser et valider la production du Graphiste et du Vidéaste
Rédiger et superviser le copywriting des contenus (réseaux sociaux, sites web, campagnes publicitaires)
Coordonner la production créative avec les Community Managers et le Responsable Digital
Être l'interlocuteur créatif du Responsable Marketing pour la conception des campagnes
Assurer un reporting qualitatif régulier de l'activité créative du pôle COMPETENCES :
Connaissance des outils de création (suite Adobe) et des codes des réseaux sociaux
Gestion de production créative multi-pays
Usage d'outils d'IA générative (Claude, ChatGPT, …) pour l'idéation, la rédaction et l'accélération du copywriting COMPETENCES COMPORTEMENTALES
Leadership et capacité à fédérer une petite équipe créative
Rigueur, organisation et priorisation sous forte charge
Sens du relationnel et de la pédagogie PROFIL RECHERCHE : Formation : Bac+3 à Bac+5 en communication, marketing, design ou école de création (publicité/branding). Expérience : 3 à 5 ans en agence ou pôle marketing/communication intégré, dont une expérience de supervision d'équipe créative. 100 à 499 personnes Multinationale Côte d'ivoire
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Fort de mon expérience en résolution de problèmes complexes, je suis convaincu de pouvoir apporter une valeur immédiate à YESHI GROUP. Mon parcours m'a préparé à répondre efficacement à votre besoin en les compétences demandées dans l'annonce.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Novojob recrute un Responsable Création Copywriting pour un poste basé en Côte d Ivoire , dans le secteur du BTP, de la Construction et de l Immobilier . Le poste est à pourvoir au niveau Responsable d équipe . Le profil recherché doit justifier d un niveau d étude allant de Licence (LMD), Bac + 3 à Master 1, Licence B
Nous sommes à la recherche d un Responsable Création et Copywriting. Mission principale Définir et garantir la cohérence de la ligne créative et éditoriale de RIMCO Motors sur l ensemble des supports et des marchés, et encadrer la production graphique et vidéo du pôle Digital Créa. Activités principales Définir et fair
Le/la Responsable Marketing Communication, sous la supervision de la Direction Générale et en collaboration avec les différents services, sera chargé(e) de : Élaborer les stratégies Marketing et Communication de l’entreprise ; développer et animer les supports et contenus de communication (réseaux sociaux, site interne