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Nounou non résidente pour 2 enfants — Ahala Barrière (Yaoundé), 45 000 FCFA

Incognito
📍 Yaoundé 🇨🇲CDI💰 45 000 FCFA / mois🗓️ il y a 14 jours
Alerte Vigilance Taf4All

IMPORTANT : Cette offre est une insertion directe. Soyez extrêmement vigilant. Ne versez JAMAIS d'argent (étude de frais de dossier) pour obtenir un emploi. Restez sur vos gardes.

Description du poste

Yaoundé
CDI
45 000 FCFA / mois

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

[À PROPOS DU POSTE]

Une famille recherche une nounou non résidente pour 2 enfants à Ahala Barrière (Boston).

Missions : ménage, s'occuper uniquement des enfants, de leur lessive et de leur repassage.

Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 18h, plus 2 samedis sur 4 selon accord avec la cliente.

[CONDITIONS]

Salaire : 45 000 FCFA par mois.

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Conseil Expert Candidature

Les journées sont longues (8h-18h) et 2 samedis par mois s'ajoutent : faites confirmer par écrit (SMS) quels samedis sont travaillés. Habiter vers Ahala ou Mimboman vous évitera des frais de transport qui mangeraient une bonne partie des 45 000 FCFA.

Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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