FO

Chef d'agence

FOCEP
📍 Bafoussam 🇨🇲CDI🗓️ il y a 16 jours

Description du poste

Bafoussam
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

FOCEP SA, acteur majeur du secteur de la microfinance et membre du réseau FINAFRICA, recrute un Chef d’agence dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée (CDI). Un (01) poste est à pourvoir.

Lieu de fonction : Bafoussam.

Vous êtes jeune, ambitieux, dynamique et amoureux du challenge, alors cette offre est pour vous.

Présentation de l’entreprise

Acteur majeur du secteur de la microfinance et membre du réseau FINAFRICA, FOCEP SA se positionne sur le marché de la microfinance parmi les leaders grâce à une expérience forte dans les services financiers et la qualité de ses ressources humaines.

FINAFRICA a été fondée en 2018 avec l’objectif de bâtir un acteur de référence de la finance et de l’assurance inclusive en Afrique, au service de l’entreprenariat et du développement économique et social du continent. Elle regroupe dans son réseau en Afrique, des entreprises, des institutions de microfinance et des compagnies d’assurance.

Dans le cadre de ses activités, FOCEP S.A recrute un chef d’agence.

Votre mission

Le Chef d’agence est responsable du pilotage, de l’animation et de la rentabilité de l’agence. Il (ou elle) aura pour mission de :

Sur le plan de la prévision

Participer à la définition de la stratégie commerciale de l’agence et à la fixation des objectifs.

Sur le plan de la gestion et de la production

Appliquer le plan stratégique adopté par la direction générale ; assurer l’encadrement et la formation du personnel de l’agence ; s’assurer d’une bonne répartition du portefeuille clientèle par chargé clientèle et de leur suivi efficace ; assurer le développement du portefeuille client à travers les prospections, relances, recommandations, etc.

Assurer le suivi des clients en portefeuille notamment : montage et analyse des dossiers de crédit, décaissement, suivi des remboursements, gestion des autres produits et services ; suivre le portefeuille des créances en souffrances de l’agence ; assurer la qualité de service dans l’agence ; animer les différentes réunions de pilotage de l’agence.

Sur le plan de la politique et des procédures de crédit

S’assure du bon fonctionnement du comité de crédit ; préside les comités de crédit de son niveau d’habilitation ; assure les contre visites des clients, garanties et des cautions ; veille au respect des décisions du comité de crédit ; s’assure du suivi effectif des crédits mis en place par les chargés clientèles après le déblocage.

Sur le plan du développement des ressources

S’assure en liaison avec le responsable des dépôts de l’atteinte des objectifs en matière de ressources de son agence ; s’assure de l’effectivité du fonctionnement des autres services financiers hors crédit (collecte journalière, Mobile Money, transferts d’argent, bancassurance, domiciliation fonctionnaire, etc.) et veille à l’atteinte des objectifs fixés.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un BAC +3 en Finance, Comptabilité, Droit, Gestion, Economie ou tout autre diplôme équivalent.

Vous avez une expérience professionnelle avérée de 5 ans au moins dans le secteur de la micro finance et en tant que chef d’agence.

Vous avez une maitrise de l’usage de l’outil informatique, des logiciels Ms OFFICE (WORD, EXCEL, ETC), PERFECT.

Vous avez bonne maitrise de la gestion du crédit, un bon niveau d’encadrement et d’animation adapté à chaque équipe, une aisance dans la manipulation des chiffres, un esprit de synthèse et une grande capacité d’analyse.

Le plus de l’offre

Vous bénéficierez de l’avantage d’un environnement de travail sain et professionnel, d’une technologie avancée dans les process, d’une expérience candidat enrichissante à travers des échanges avec des experts dans le secteur de la micro finance.

Cette offre vous intéresse

Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] en précisant en objet l’intitulé du poste « Chef d’agence » au plus tard le 30 août 2026.

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Conseil Expert Candidature

Je vois que l'entreprise recrutante recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une Excel similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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