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Agent réservation individuelle

Entreprise confidentielle
📍 Dakar 🇸🇳CDI🗓️ il y a environ 23 heures

Description du poste

Dakar
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Taf4All recrute, pour le compte d'un établissement hôtelier, un agent de réservation individuelle (01 poste) h/f.

Profil recherché

Le candidat retenu est titulaire d'un Bac +3 en Hôtellerie et Tourisme, Commerce et Marketing. Il justifie d'une expérience préalable de 2 ans minimum dans une fonction similaire.

Compétences clés

Maîtrise des outils de réservation hôtelière (PMS, OTA, GDS). Gestion administrative des réservations et de la facturation. Connaissance des techniques d'upselling et de vente additionnelle. Compréhension des politiques tarifaires et du Revenue Management. Excellente communication écrite et orale. Maîtrise du français et de l'anglais. Aisance relationnelle. Organisation, rigueur et gestion des priorités. Capacité d'analyse et résolution de problèmes. Adaptabilité, discrétion et professionnalisme.

Descriptif du poste

Gestion des réservations

Répondre aux demandes de réservation (téléphone, email, site web, OTA). Proposer des offres adaptées aux besoins des clients et appliquer les techniques d'upselling conformément aux consignes définies. Saisir, confirmer, modifier ou annuler les réservations conformément aux procédures internes dans le système dédié. Vérifier la disponibilité, les tarifs et les conditions de vente applicables. Éditer et transmettre les confirmations et factures pro forma dans les délais. Réconcilier les réservations sur extranet des OTAs et GDS.

Relation client avant séjour

Offrir un accueil téléphonique et écrit chaleureux, professionnel et personnalisé aux clients. Conseiller les clients sur les chambres, services et prestations du Resort. Traiter avec attention les demandes spécifiques (événements, préférences, occasions spéciales). Effectuer des appels sortants de reconfirmation ou d'upsell conformément aux procédures définies. Appliquer les standards LQA dans toutes les interactions clients. Remonter toute réclamation ou insatisfaction à le/la Responsable Réservation.

Coordination interne

Transmettre les informations clients pertinentes aux services concernés (réception, conciergerie, restauration, housekeeping…). Alerter en cas de risque de surbooking ou d'incohérence de disponibilité au Responsable Réservation. Participer aux briefings et réunions opérationnelles du service réservation. Appliquer les consignes tarifaires et de disponibilité transmises par le Revenue Management.

Qualité, conformité & image

Respecter strictement la politique tarifaire et commerciale en vigueur. S'assurer de la cohérence des informations communiquées sur tous les canaux. Valoriser les atouts et l'identité du Terrou-Bi dans chaque échange client. Veiller à la qualité rédactionnelle et orale des communications. Contribuer à la satisfaction client et à la réputation du Resort.

Contribution à la démarche RSE

Privilégier les supports digitaux et limiter l'usage du papier. Adopter une relation client éthique, inclusive et responsable. Sensibiliser les clients aux engagements durables du Terrou-Bi lorsque pertinent.

Contraintes

Travail le soir, la nuit et les weekends.

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Conseil Expert Candidature

Je suis très intéressé(e) par ce poste chez l'entreprise recrutante. Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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