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Recrutements MASSIF au Fonds national de l’emploi (FNE) août 2026
CDIil y a 4 mois
Description du poste
Yaoundé
CDI
Salaire : 200.000
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
RECRUTEMENT MASSIF DANS LA RESTAURATION À YAOUNDÉ !
Profil recherché
Un établissement de restauration basé à Tsinga (Yaoundé) recrute d'urgence plusieurs profils qualifiés pour renforcer ses équipes : Postes à pourvoir :
Expérience
- 01 Gérant de Restaurant (Homme, 30-45 ans) : BTS en Hôtellerie/Restauration ou Gestion hôtelière + 03 ans d'expérience. Salaire : 200.000f - 250.000f.
Formation / Diplômes
- 06 Cuisiniers (25-35 ans) : Formation en cuisine + 02 ans d'expérience. Salaire : 100.000f.
- 02 Caissières (Femmes, 25-35 ans) : Baccalauréat + 02 ans d'expérience. Salaire : 100.000f.
- 01 Community Manager (25-35 ans) : Formation dans le domaine + 02 ans d'expérience. Salaire : 100.000f.
- 06 Serveurs (25-35 ans) : BEPC + 02 ans d'expérience. Salaire : 70.000f.
- 01 Agent de Sécurité (Homme, 25-35 ans) : BEPC + 02 ans d'expérience. Horaire : 8h-18h. Salaire : 70.000f.
Localisation
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.