ST

Responsable ligne

Star Madagascar (Groupe Castel)
📍 AntsirabeCDI🗓️ il y a environ 2 mois

Description du poste

Antsirabe
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Missions principales

Planifier et piloter les activités de conditionnement en garantissant la continuité et la performance de la ligne ; Superviser le fonctionnement de la ligne en coordination avec la maintenance et anticiper les pannes pour réduire les arrêts ; Animer la performance QHSE, qualité et production (TRT, TRO, sécurité, hygiène) et assurer le respect des standards ; Encadrer et coordonner les équipes (planning, pointage, rotation, heures supplémentaires) et assurer la présence terrain ; Contrôler l’application des processus de production, gérer les non-conformités et garantir la traçabilité des données ; Former, accompagner et sensibiliser les équipes aux procédures, modes opératoires et standards 5S ; Analyser les performances, pertes et réclamations qualité et mettre en œuvre des actions correctives ; Proposer et conduire des actions d’amélioration continue visant la performance, la sécurité, la qualité et la réduction des coûts.

Profil recherché

Titulaire d’un BAC+3 en industrie agroalimentaire ou production ou maintenance ;

Expérience

  • 5 ans d’expĂ©rience en environnement industriel dont une expĂ©rience significative en pilotage de ligne ou supervision d’équipe ; Possède un sens du leadership naturel : capacitĂ© Ă  fĂ©dĂ©rer, motiver et encadre une Ă©quipe ; A un bon sens de la communication et est apte Ă  travailler en transversal ; Est fort en analyse et orientĂ© rĂ©sultat/amĂ©lioration continue ; Est rĂ©actif, rigoureux et organisĂ©.

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Conseil Expert Candidature

Missions principales

Planifier et piloter les activités de conditionnement en garantissant la continuité et la performance de la ligne ; Superviser le fonctionnement de la ligne en coordination avec la maintenance et anticiper les pannes pour réduire les arrêts ; Animer la performance QHSE, qualité et production (TRT, TRO, sécurité, hygiène) et assurer le respect des standards ; Encadrer et coordonner les équipes (planning, pointage, rotation, heures supplémentaires) et assurer la présence terrain ; Contrôler l’application des processus de production, gérer les non-conformités et garantir la traçabilité des données ; Former, accompagner et sensibiliser les équipes aux procédures, modes opératoires et standards 5S ; Analyser les performances, pertes et réclamations qualité et mettre en œuvre des actions correctives ; Proposer et conduire des actions d’amélioration continue visant la performance, la sécurité, la qualité et la réduction des coûts.

Profil recherché

Titulaire d’un BAC+3 en industrie agroalimentaire ou production ou maintenance ;

Expérience

  • 5 ans d’expĂ©rience en environnement industriel dont une expĂ©rience significative en pilotage de ligne ou supervision d’équipe ; Possède un sens du leadership naturel : capacitĂ© Ă  fĂ©dĂ©rer, motiver et encadre une Ă©quipe ; A un bon sens de la communication et est apte Ă  travailler en transversal ; Est fort en analyse et orientĂ© rĂ©sultat/amĂ©lioration continue ; Est rĂ©actif, rigoureux et organisĂ©.
Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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