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Chargé(e) de Qualification Leads et Prospection (H/F)
CDIil y a 14 jours
Description du poste
Antananarivo
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Missions principales
En tant que Chargé(e) de Qualification Leads et Prospection, vous aurez pour mission principale de développer, coordonner et exécuter la stratégie de qualification commerciale. Vous serez le premier point de
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Conseil Expert Candidature
Missions principales
En tant que Chargé(e) de Qualification Leads et Prospection, vous aurez pour mission principale de développer, coordonner et exécuter la stratégie de qualification commerciale. Vous serez le premier point de contact des futurs candidats et le garant de la propreté des données dans notre CRM.
MISSIONS
PRINCIPALESProspection et qualification (Outbound) : Traiter et qualifier les bases de leads froids via Aircall, puis redistribuer les opportunités pertinentes aux équipes nationales et régionales. Phoning de relance : Réaliser le suivi téléphonique dynamique sur les prospects issus des campagnes marketing et d’acquisition. Gestion des demandes entrantes (Inbound) : Répondre aux sollicitations, renseigner les candidats, qualifier leurs besoins et les rediriger vers le bon pôle ou campus. Gestion et suivi CRM (Salesforce) : Mettre à jour scrupuleusement les fiches candidats, consigner l’historique des appels, planifier les prochaines actions (next tasks) et compléter les informations selon la nomenclature définie.
PROFIL
RECHERCHÉFormation & Expérience : Bac +2/3 en commerce, gestion ou équivalent, avec une expérience réussie en prospection téléphonique (appels sortants), télévente ou qualification de leads. Compétences techniques : Parfaite maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit (élocution fluide et professionnelle). Aisance sur les outils digitaux, idéalement avec une pratique de Salesforce et d’Aircall. Compétences personnelles :Écoute active, pugnacité, résistance aux objections, rigueur d’organisation et grand sens de la relation client. Disponibilité : Totale disponibilité pour travailler sur la plage horaire 11 h 30 – 20 h 30 / 21 h 00 (Heure Madagascar). Mardi au Samedi.Candidature 100% en ligne via ce lien (CV + mini-test vocal) : https://forms. gle/gwn Dfs Re LFL 25 NUB 8Formulaire obligatoire pour que votre candidature soit prise en compte. Secteur : Business Consulting and Services
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.